我的大J小D？接下來會是我們的大J小D！

今天文章有錄音哦～

2014年之前，我一直都覺得自己挺牛的了，幾十萬選一地加入了一個知名外企，三年後當上了部門經理，六年後得到了全球輪崗的機會，負責了當年公司戰略級重要的項目之一。

儘管如此，我也總是骨子裡有一點點焦慮，因為很明顯地，在我工作的第八年後，我開始感受到自己的成長加速度不如之前了。當時總有一股隱隱的擔心，但是無從說起，因為的確，從我的職業發展軌跡，我還是在走上升趨勢，還是非常好的。

人生有時就是這樣喜歡開玩笑，當我還沒把這個問題想清楚，因為女兒早產，我已經需要做全職媽媽了。讓我不曾想到的是，全職媽媽這個看似「最沒職業發展前景」的職位，倒是讓我更加清晰地認識了自己。我也開始理解當時自己隱隱那份焦慮的原因了，我一路追尋的只是外界標準，卻從未真正認識自己。

當沒有光鮮職位，沒有外界認可時，我的心反倒靜下來了，開始向內探尋：沒了那些職稱和標籤，我如何定義自己？於是我開始問自己：我引以為豪的能力是什麼？我需要改進的地方是什麼？能讓我感覺好的來源是什麼？

也就是這短短四年全職媽媽的經歷，我越發更清楚地了解了自己：我擅長觀察總結反思，學習能力很強；但我很懶，不夠堅持；而且不夠勇敢，不願意嘗試新的東西。能讓我感覺好的是自己做的事情可以留下一點什麼，可以產生一點影響，可以改變一些什麼。

2013～2018年，我的這五年，收穫了眼底的平靜，心裡的勇敢

因為女兒早產的經歷讓我們在紐約學到了很多，得到了很多幫助，我就想把這些育兒心得分享出去，想讓這份知識得到繼續的傳承，這份愛有接力。當小D情況穩定後，我就開了這個公號（儘管老公知道我的「懶」，覺得我最多寫20篇）。

之後的故事你們都熟悉了，我成了百萬朋友們口中的「大J」，每天一個人在帶娃的同時堅持了三年的公號推送，寫了800多篇育兒原創文章，兩本育兒暢銷書的作者，做了幾十次的微課直播，最近剛剛結束了人生第一次的收費系列課程。

但對我來說，自己收穫最大的不僅僅是這些成績，而是每一次的自我成長。整理自己第一本育兒書的書稿時，我學會了如何更好地文字表達；進行第一次直播時，我體驗到了自己面對鏡頭的緊張和不自信；開始人生第一次收費系列課程時，我度過了人生最漫長的一次「慢工出細活」的踏實做事。

而最關鍵的是，因為這些事，我開始越來越清楚地認識到自己的局限；而也因為這些事，我一次又一次被激勵著去突破自己的局限。

公號的緣起是女兒，很多老朋友們都是見證著小D的成長的，好在這是一個happy ending~

當兩本育兒書累積售出20多萬本後；當每次我的微課都能同時在線人數超過好幾萬時；

當不斷有朋友發來淘寶截圖上面赫然寫著「大J小D推薦」時；當我的第一次收費課程一推出就賣了8萬份並且好評高達95%以上時；

當周圍很多老朋友都不再叫我Jessica而是大J時；當每天都會收到很多你們留言感謝我的幫助時；

我也突然意識到，成為自己當年心底默默瞧不起的全職媽媽後，也能創出一片屬於自己的天地啊！原來過好每一個今天，真的可以串起一個更好的未來。

但與此同時，每一個關鍵時間節點，我都會自己進行復盤：如果重新再做一遍，哪裡可以做得更好？然後，每一次我都會有很多很多遺憾，而這其中最大的遺憾總是那一個：如果我還能有時間，我會怎樣怎樣。不得不承認，曾經的每一次都是在我可支配精力情況下的全力以赴。

但我真的很幸運，因為每一次自己重大的自我突破，你們，現在在聽我文章或者看我文章的你們，總是無限的包容和最大的支持。而且每一次，我都能收穫到很多很多你們的感謝，你們和我分享的有血有肉的自我成長。

這讓我越來越體會到一種力量，「讓自己變好是一種能力，讓更多人變好是一種力量」。

至今很喜歡這張圖，當年公號的頭像，「這條路很長，但是絕對值得！」

我不是超人，我需要一個人帶孩子，我需要自己學習看書，我還堅持了每個工作日寫一篇公號文章，每晚自己通過回留言的方式和大家交流，然後還總是一點點給自己加碼做更多的事情。雖然也掌握了很多時間管理、精力管理的方法，但是歸根到底最後擠壓的就是自己睡眠的時間。

現在，每天5個小時的睡眠時間成了我的常態，真的比以前上班的日子還辛苦，但我想這就是熱愛的力量吧，我真的真的很享受這種讓自己變好，影響更多人變好的力量；我還有很多很多想法想去實踐，來繼續創造出這份力量。

但與此同時，我也不得不面對，自己的精力和時間是讓我把更多想法付諸行動的瓶頸了。一直以來我都覺得這個瓶頸是無解的，直到上個月底，我回國見到了一部分的朋友們，看到你們，和你們交流，我突然有了一個想法，既然我們是因為這個平台而有了這份聯結，那為什麼我們不能一起繼續在這個平台上做更多更多有趣又有意義的事情呢？

上海三周年聚會，感謝當天到來的所有人，以及更多隔著屏幕收看直播的朋友們！

就像你們看到的，我愛分享，三年來堅持的「以輸出帶輸入」的學習方式讓我自身成長很多，接下來這一點不會改變，我還是會堅持分享我自己帶小D的育兒心得和自己成長感悟，標有「大J」的每一篇文章都會是我自己親手所寫，堅持原創。

也就像你們看到的，我愛折騰，過去三年我嘗試了很多第一次，其實我腦子裡還有很多很多這樣的「第一次」想做。我期待你們和我一起去嘗試更多的可能性，可以幫助更多的人，可以每天都覺得自己比昨天更好，可以每個早晨都是充滿期待地醒來，可以自豪地和家人孩子分享我們一起創造的成就。

對我來說，這不是招聘啟事（當然薪資福利是必須的），它沒有明確的崗位要求，但有一點是肯定的我並不需要一個寫手替代我。我自己在紐約，對於國內地區的朋友們工作地點不限（上海北京會更優先考慮），當然也歡迎紐約（特別是曼哈頓）的朋友們也來找我（每天一個人在家裡或者咖啡館寫稿還是挺寂寞的，哈哈）。

但我希望你是這樣的人，可以適應小而美小團隊的工作模式：

1、育兒三觀和我相符，可以批判性地看待各種權威結論，可以開放性地吸收不同意見；

2、對早教、玩具、繪本等感興趣有熱情，有獨到見解；

3、很強的學習能力，願意持續挑戰自己舒適圈，願意學習新的領域；

4、能夠處理模糊性，對於「少有人走過的路」願意去探索，也享受把「模糊」變成「明確」的過程；

4、如果有相關項目管理、品牌管理、互聯網（公號）經歷是加分項，但不是必須。

我希望你的簡歷中包括（但不止於）以下這些方面：

1、個人情況簡介；

2、你的工作經歷，特別希望可以突出自己工作時取得的成績或者最關鍵的能力；絕對歡迎全職媽媽爸爸，可以分享自己學習育兒生活中的成就和能力；

3、你覺得自己哪些擅長的方面可以幫到「大J小D」的公號。

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