1040傳銷講師在給新人講課的時候都會說到1040工程是零風險的，說到零風險問題肯定會提到1040行業的四大特色之一，即可繼承可轉讓，傳銷人員在說到可繼承可轉讓的時候一般如下面所說。

「什麼叫可繼承，可轉讓呢？打個比方，如你做1040工程達到老總級別，每個月有六位數的保底工資了，這時候，你發現行業外有更好的生意，每個月可以賺到七位數，甚至是八位數。

那麼水往高處流，人往高處走，這時候你想去做更好的生意，不想做這個行業了，你只要回來安排下這個生意，繼承轉讓都是可以的，而且還可以得到一筆可觀的轉讓費。

可是你離開行業後，覺得外面的生意做到比較難，比較累，還是想回來從事今天這個行業，這時候可以嗎？這裡我要肯定地和你說：不行！

因為這個行業一張身份證一生只能從事一次，你從這裡繼承轉讓出去以後，也就意味著從這個生意提前出局了，以後就和這俄格行業無緣了。既然這個生意是可繼承可轉讓的，那麼可以很簡單地看出來，這個行業投資是沒有任何風險的。」

以上是傳銷講師在說到可繼承可轉讓時候的講課內容，下面我們看看1040傳銷的受害者是怎麼看待可繼承可轉讓的。

其實1040傳銷口中所說的零風險是違反常識的，我們都知道不論做什麼生意，肯定是有風險的，而且一般生意產生的收益越大，伴隨的風險肯定也越大。可是1040傳銷卻鼓吹投資69800賺1040萬沒有任何的風險，如果真有這樣的生意，怎麼可能沒有巨大的風險呢？

這樣的零風險說法，也就是騙騙考察生意的人，或者是剛進入1040傳銷不久的新人，一般在1040傳銷中待久的人都知道，這就是無稽之談。

舉個例子，如果1040傳銷中的幾個人在聊天，或者是傳銷內部的拜訪，有人說行業是零風險的，我們的份額可以繼承和轉讓，別人一聽肯定瞪大眼睛或者低頭不語看看自己腳尖，在他們看來說這樣話的人肯定是新兵蛋子，對於行業都是美好的幻想。

當然，這些人也不會對新人反駁什麼，畢竟1040行業是要自己去悟的，三分看七分悟，行業的謊言也是自己慢慢悟出來。

行業內不熟悉的人之間在拜訪的時候，一般都是說你學習了什麼正班，負責講哪一塊的內容，邀約有什麼技巧， 給新人講課需要注意哪些方面等等，對於這些零風險的問題大多是迴避的，因為所謂的零風險就是一個謊言，對新人來說是負面的信息，在行業待久的人都知道。

為什麼待久的人都知道所謂的零風險是謊言呢？我就從可繼承可轉讓這個角度去說，如果1040傳銷真的如傳銷人員說的那麼好，可以賺1040萬，傻子才會轉讓繼承出去，誰會把一個賺一千多萬的機會轉給別人呢？

換個角度說，如果自己拉不到人頭，不想做了，想轉讓或者繼承出去，可是連個人都拉不進來，找誰去轉讓？就算真能找到轉讓的人，那就說明能拉人進來，你犯得著轉讓嗎？本來就是因為拉不到人頭才想轉讓的，現在拉到人了，還轉讓什麼呢？

不論從什麼角度來說，可繼承可轉讓就是一種矛盾的說辭。當然，也有這種情況，某個人加入1040傳銷後，意識到自己被騙了，找自己的推薦人說自己不做了，要把份額轉讓出去，一般推薦人就會說你自己找個人轉讓或者繼承，這不是坑嗎？自己知道被騙了，還會自己找人繼承轉讓嗎？

在這種情況下，如果你堅持和推薦人鬧，甚至鬧到老總那裡，這樣老總為了平息事態，畢竟這樣的事情對於傳銷體系來說就是負面，可能會真讓你轉讓，但前提是這個傳銷體系發展還算不錯，剛好有人不斷地加入傳銷。

說到這裡，細心的朋友會發現一個情況，那就是有些人自己做不下去，或者沒錢了自願放棄了，離開了1040傳銷。如果他的推薦人沒良心的話，是不是可以拿這個人的份額來轉讓，前提是不讓新進來的人知道，那麼轉讓後的錢，也就是50800，是不是可以裝進推薦人自己的口袋呢？

當然，這種情況下，新人來了，上面的人就沒有份額的累積，也不會有錢分，但是推薦人卻可以拿到50800，他打著給下線轉讓的借口，卻不把錢給下線，這也是1040傳銷發展多年沉澱下來的「底蘊」。

綜上所說，1040傳銷所謂的零風險只是謊言之說，可繼承可轉讓也是哄騙新人的一種手段，這一點我相信所有做過1040傳銷的人都知道，即便是現在仍從事1040傳銷的老人也不敢否定，換句話說，這也是傳銷的一種「文化」。

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