我為什麼那麼關心失敗

可能我的想法很超前，但人類文明還有很長的路要走。

和成功學一樣，管理學在人類文明的初級階段，吃不飽飯的階段有一定的積極意義。但到了現在，還在提管理學，簡直是人類文明的倒退。

進步的人類文明，應該是一個沒有工作的人，都有吃，有住，行動自由。他的工作是自覺的，不是被管理的。他完全可以選擇不工作，對資本說fxxk off。

這才是食物鏈頂層，人類文明存在的所應有的形態。

否則活著幹嘛？做奴才啊——勞動利得根本比不上資本利得。如果不去割韭菜，基本婚育教居需求無法滿足。

為什麼不論已經多麼「成功」，你都會覺得自己依然失敗；為什麼不論你已經爬得多高，是有人比你爬的更高，而你總有無盡的下一步繼續去爬？當你小學考試第一次得到雙百，從此人生像開了掛似的每五年一次階級突破，幸運的考上名校，幸運的進入好行業，打敗無數同齡人，卻在最後一公里碰到天花板，發現自己永遠成為不了那0.001%……

雖然人與人之間存在智商差距，甚至努力差距。但我不認為資本制度，供需關係確定的工資，合理的反映了這些差距。資本主義下的工資差別極大誇張了人與人勞動的差別。

就算都是程序員，在公司里差一級就能差幾十萬。

這合理嗎？更別說程序員和其他職業的差別，甚至同樣職業不同國家之間的差別了。諸位，你們看到人類勞動報酬和生活條件的這些差別，還可以無動於衷，自以為是，給自己斂財嗎？

在解決人類發展的共同問題之前，每個人自己所謂的超常成就都是渺小的。

如果因為這輩子你當了美國的程序員就沾沾自喜，那你真的是太naive了。你死後還要投胎，你的孩子還有可能一不小心淪為社會底層。也不要因為自己智商高，又恰巧身在一個優勢行業，就覺得工作如魚得水，萬一下輩子出身是個殘疾人，傻子呢？難道人人可以是Plus、Serious等成功人士，一上來就當Director？既然不是，這才是我們每個人如此關心社會平均水平的意義。

中產階級一輩子為自己的後代焦慮，卻根本不知道問題的本質是什麼。如果你們能聯合起來推翻不平的智商稅、信息不對稱暴政，反抗資本主義的貪婪。利用罷工打擊、限制那些成功人士，才真正為自己爭取到了一些權益。

相反，被資本各個擊破，以帶著鐐銬幹活為榮，謀取自己那麼一點點孤立的、渺小的利益，取得那些過幾年就被人遺忘的所謂成就，而不去以幫助同類解放為榮，實在是飲鴆止渴，短視、可笑至極。

資本主義的理論基礎，是建立在所謂「利己論」上的。如果人的一生只有「利己」這一個目標，那麼你就一定會陷入往複「失敗」的循環：一個人的力量總是有限的，而總有人一出生，就比你更成功。追逐效率和利益永遠沒有盡頭，你最終也爬不上剝削鏈條的頂端。

相反，如果你能摒棄私利的人性觀，站在公利的角度來看世界，你的工作是要讓所有人的孩子都能上好學校；要讓所有人都能買得起房，結得起婚；要禁止炒房，炒幣，防止悲劇在你我身上重演。

一旦做到了這一點，那麼你的一小步，就是人類的一大步。

你還有何失敗感可言？

你既逃脫了狗苟蠅營為了升職加薪，虛偽違心，韭韭相割的循環；你的每一分努力都真正讓人類變得更好，你的每一次挫敗都有無數人和你一起承擔，你真正的自由了——而不是資本及生產機器上的螺絲釘。

這才是人類生存下去並且不斷繁衍的真正目的：獲得覺醒。

競爭就是讓人失敗的根源，也就是不安全感。

資本主義追求效率，他恨不得所有人都競爭，然後沒有競爭力的人都去死，比如美國鐵鏽區的工人，中國買不起北上深杭學區房的中產等。

這個道理如明鏡 ，我認為人類的意識是相連的。

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