為什麼你願吃生活的苦，卻不願吃考證的苦？

記得剛畢業的時候，大家都在一個起跑線上，有的選擇了讀研，有的選擇了工作，那時候，我們的差距不大。

可轉眼畢業三四年了，當年選擇了讀研的同學開始了企業的管培輪崗期，當年選擇了工作的同學大多已經走上管理崗位，當然，也有一些「原地踏步」的人，大家的差距開始拉大，這種差距在會計行業表現得尤為明顯。

普通會計從業者

大多數會計畢業生，在企業做著出納、應收、應付，或者是繼續堅守銀行櫃員崗位，工作內容單一，每到月末或者年底，通宵加班的往往是他們，而收入可能還在貧困線上掙扎。他們被媒體貼上了「高危職業」的標籤，在人工智慧日盛的趨勢下，他們不再是端著「鐵飯碗」的那群人，隨時有被取代的危險。

會計信息運用者

也有一些實力不錯的人，靠智慧和勤奮在工作崗位上摸爬滾打，已經小有所成，有的甚至做起了總賬、財務主管。在經驗積累和證書加持的輔助下，他們開始接觸財務分析、財務管理工作，成為會計信息「生產者」之上的「運用者」。

高級財務管理者

也有些少數人通過努力進了會計事務所，如今已是高級審計員，仍堅守在崗位上的月入基本過萬，脫離了沒日沒夜發函證、趕底稿的日子，其中的佼佼者也開始管理項目，甚至帶領項目，伺機而動。有的跳去企業的財務管理層，有的進入到大企業的內審崗位，轉而選擇了更有前景的工作。

……

所以，我們可以看到，畢業初期的選擇，雖然會帶來不同的起點，但之後的行動以及取捨，卻在三四年間悄悄改變著我們的差距。

當然，這期間也有一些普通會計人試圖嘗試跳槽改變人生現狀，但並不是每個人都能成功。那些失敗者，一看他們的簡歷，四年的工作經驗居然沒有什麼長處，也沒有什麼項目經驗加分項，連晉陞必備的證書也沒有。

彌補差距要趁早

在財會行業，專業證書扮演著敲門磚的作用，畢業時，考過ACCA幾門科目的自然在進入外企和事務所的時候更有優勢。畢業後，考過CPA幾門科目的也自然在晉陞和進入事務所以及金融機構時更佔上風。中級職稱在手者也更有晉陞或應聘財務部管理層的優勢。

不得不說，人生的差距和當初的每一個選擇都休戚相關：當你下班回到家開始躺屍時，別人在燈下翻開了證書教材，當你一日又一日重複簡單的工作時，別人憑藉夜間所學開始了新任務，當你終於從出納轉崗至會計時，別人已經在證書的幫助下成功實現晉陞……

不管考證還是工作，都是先苦後甜的過程：先選擇了一小時的苦，接下來四五個小時便是越來越甜的過程；先選擇了前四五個小時的甜，而後便是越來越苦的一個小時。寧願人生過得苦也不願改變的人是不明智的，也千萬不要等職業生涯遇到瓶頸時才意識到考證的重要性。

無論初入職場，還是畢業後三四年，差距一直都在，可能逐漸縮小，也可能逐漸拉大，正視差距，而後努力，才是改變現狀、不讓距離持續擴張的關鍵。比起留在原地自怨自艾，現在開始抓緊行動，才是更為真切的改變。畢竟，好的改變，任何時候都不晚！

END

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