面試官：老闆給你100去買2包軟中華怎麼辦？第4位的回答被錄用！

想成為職場達人，那麼第一關首先要在面試過程中征服面試官，要不然你連職場的大門都進不去，更談不上成為「達人」了。

常規的面試問題，我們可以通過事先準備來應付，但是有的是面試官臨時想到的，或者是刻意準備起來測試求職者的，這樣的題目通常比較奇葩，也會讓很多心驚膽顫。

像這類奇葩的題目，過去有「怎麼把梳子賣給和尚、怎麼把礦泉水賣到300」等等，自從被馬雲否定後，現在又有新的題目出來，如：兩瓶水一瓶下了葯如何分辨？100瓶水99瓶有毒你怎麼辦？

小編朋友也是90後的，當天去了那家大企業參加面試，同時參加的還有另外3位男孩，在面試即將結束時，沒想到面試官還出了這個題：老闆給你100去買兩包軟中華怎麼辦？

對於男孩子來說，軟中華的價格還是比較清楚的，60塊一包，按照面試官所講，意思就是得讓自己貼20塊進去，自己會怎麼做。

第1位求職者這樣回復：

「我們只是打工的，工資也不高，即使是老闆讓我去買，我也不可能自己墊，老闆也絕不會不知道香煙價格，他這麼做，我肯定瞧不起！」

第2位求職者思考了幾秒後這樣回復：

「我也不想自己白白墊幾十塊進去，我會跟老闆說自己手上工作很急，讓他找另外的同事下去給他買下。」

第3位求職者直接回復：

「我會直接去買，老闆明知錢不夠的情況下，還讓我們作為員工的去做這個事情，只有一種可能，就是看看這位員工對自己是不是忠誠，懂不懂得先付出，適不適合培養，同時我認為買回來後老闆絕對也會把差價給自己。」

第4位求職者就是小編朋友，他是這麼說的：

「老闆絕對知道價格，我也相信一位老闆肯定不會佔員工便宜，更何況是這樣的小便宜，如果他真的會開這個口，我得好好琢磨下老闆的用意，到底是想什麼，而不是傻呼呼地就下去買了。」

最終面試官認為第4位，也就是小編的朋友思考方式最不一樣，考慮問題更加細心，所以當場錄用了他。

而事實證明面試官的眼光也不錯，這位朋友經過1年的努力，已經成為了部門主管，深得公司里的高位高管和老闆喜愛。

那麼如果這道題被你遇上了，你會如何回答呢？

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