戰略合作 華為與北大光華管理學院為創新聚力

5月17日，華為與北京大學光華管理學院簽署戰略合作協議，一方是中國乃至亞洲、世界領先的商學院，一方是全球領先的信息與通信解決方案供應商，雙方將在創新研究、人才培養和教育信息化等方面展開深入合作，共同推動ICT前沿領域的發展和人才生態建設。

雙方共有的「創新」精神是華為與光華管理學院走在一起的推力。北大光華管理學院黨委書記馬化祥在致辭中表示，華為擁有強大的研發與技術能力，最重要的是不斷創新的精神，創新契合華為的發展理念。同樣，「苟日新，日日新，又日新」，創新也符合魯迅先生所說的北大"常為新"精神。它是促使人類生生不息、不斷發展的進取精神。

「北京大學光華管理希望未來能夠和華為以及更多的中國創造新力量合作，尤其是在生態人才培養方面展開深入合作，為中國的創新能力提供源源不斷的新鮮血液。」馬化祥說。

華為董事、戰略Marketing總裁徐文偉表示，華為的創新是基於客戶需求的創新，在技術創新、管理創新等方面有著豐富的實踐案例和經驗，華為非常重視ICT人才生態建設，雙方既有共同點又優勢互補，期望雙方的合作結出圓滿碩果，為ICT產業的可持續發展提供智力驅動。

在雙方進行戰略合作簽約儀式之前，包括來自華為、中航工業、霍尼韋爾等企業圍繞「聚中國創造之力，攜手未來」主題進行了分享與討論。光華管理學院院長劉俏指出，中國要真正實現高質量發展，核心要義是需要一大批不僅規模大，而且在業務模式、產品服務體系、資金使用效率方面能夠領先的世界級企業，這背後需要兩個堅實的基礎：一是企業家精神，二是研發。

劉俏稱讚華為在研發和創新領域進行的努力，「作為一個非上市企業，早在2014年華為的研發金額就突破了400億人民幣（2017年度華為投入研發費用已達896.9億），超過了A股上千家上市企業的研發投入。這顯示出研發的重要性，也是過去30年時間裡華為為什麼能夠從小到大、從國內走到海外的原因。」

同樣，光華管理學院在生態人才培養方面具備世界級的視野和理論創新能力，例如推出的「光華思想力」平台及成立「一帶一路」書院等重大舉措。「光華思想力」希望通過研究中國國民經濟、社會發展和改革開放中的全局性、戰略性、前瞻性的問題和熱點、難點問題，從而提供政策建議和諮詢意見，服務經濟社會發展。 「一帶一路」書院計劃未來2-3年，形成400-500名「一帶一路」相關國家工商領袖的培養規模，開展跨領域、跨國別的經濟和商業研究。

在光華管理學院副院長張影看來，創新對於企業是每年必須要做的事情，對我們來說，怎麼用我們的智力能力研究未來、探索未來，從理論高度讓企業創新、社會創新能夠更有效率，這是我們的使命。

此次，華為-北京大學光華管理學院簽約戰略合作，雙方將積極發揮並共享各自優勢，即北大光華管理學院在人才培養、教研資源上的優勢，華為在產業洞察、企業管理實踐和ICT解決方案能力等方面的優勢，通過研究合作、創新論壇、聯合人才培養、信息化建設等多種方式開展全方位的合作。雙方期望通過溝通與交流，形成並轉化合作成果，培養具有數字化領導力的新一代企業領導者，構建世界一流的教育信息化體系，為產業轉型與發展提供智力支持。

馬化祥相信，雙方會碰撞出不同以往的嶄新發展和合作模式，也終將迸發出新的活力與生機，彙集了更好更多的創新力量，共同攜手邁向未來，為時代的發展做出貢獻。

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