實習生被開除，一怒之下把電腦資料全刪了

現在的職場上，每個人整天過得都是如履薄冰般的生活。特別是作為基層員工的我們，活得更是艱難。下面就來給大家說一個，發生在我身邊的真實案例。

我在在青島一家農業公司裡面工作。公司主要做一些關係戶的生意，人員流動並不是很大。我們小組一共有八個人，其中五個以上，都是工作了六年以上的老員工了。由於每個人的工作都是固定的，也就是每個人負責一個板塊，整個小組的組成一整個鏈條任何一個環節都是不可或缺的。但是小組內的苗苗已經懷孕八個月了，工作急需要有人來替他進行打理，正好這個時候趕上畢業季了，大家都知道，大學生剛畢業嘛，就是給點錢，就能來工作。

於是就招了個大學生，來完成苗苗的工作，其實我們的工作並沒有太高的技術含量，十天半個月的就上手了。新來的小慧也挺好學的，平時在沒事的時候，動不動就給辦公室的同事們，買點水果啦，還有一些家裡寄來的土特產，跟大家的關係處的都比較不錯。公司給他們的承諾，是實習三個月，三個月過後表現的好就會轉正。三個月轉眼就過去了，但是新來的小慧，還是遲遲沒有收到，公司的轉正聲明。

其實我們都知道這是怎麼回事兒，廉價勞動力嘛，實習期過後就被拋棄了，但是咱也不能明說。於是我就在私下裡啊，建議小慧，找領導談談這件事兒，讓領導給一個準信兒，別這樣一直拖著。而且我還把，苗苗當時在他這個工作崗位上的事情給他說了一遍，並且也告訴她苗苗跟老闆沾點親戚。

我跟她說了之後，好像也沒當一回事，給我的感覺是，她總是固執的認為，是自己表現的不夠好。當時我們都下班的時候叫她一起走，她說要在辦公室裡面加班，咱也不知道還有啥需要乾的，也沒深問就走了，連續很多天都是這樣的狀態。過了有不到一個星期吧，苗苗就回來上班了，畢竟家裡的孩子有爸媽給照看。當我們看到苗苗回到辦公室的時候，就知道小慧的工作干到頭了。

苗苗先是去了老闆辦公室一趟，然後緊接著又把小慧也叫去了。不一會兒裡面就傳出了很大的爭吵聲，當時我們也不知道是怎麼回事兒啊。後來才知道，老闆把小慧叫去之後跟她說，她在實習期的表現並不是太好，所以公司不能錄用她。其實小慧很早就拿過悶兒來了。於是跟老闆說，如果不給他一個公平的說法，她就把電腦上所有的資料全刪了，並且還威脅老闆說，如果不給他一個公道的說法，一定讓他付出慘痛的代價。

後來才知道，小慧原來這一天在公司裡面加班，其實她都是一直在拷貝電腦里的資料。據說老闆那段時間也挺犯愁的，都想起訴她了，後來這件事情了好像是私了了，具體情況咱也不得而知。

之前一直就在電視上，或者是在網路上，看那些職場不公平的遇，沒想到今天發生在自己的身邊，確實挺有感觸的，感覺打工的真是命如草芥。不知道大家怎麼看？

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！