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富士康被稱為血汗工廠,如今的富士康普工還算是廉價勞動力嗎?

曾經富士康由於發生了一系列的事件,導致人們都認為富士康就是一個血汗工廠,工資低,工作壓力大,工人沒有自由,完全就是剝削工人的工廠,賺的都是工人的血汗錢。那麼現在那麼多年過去了,現在的富士康還算是血汗工廠嗎,裡面的普工還是廉價勞動力嗎?


以前富士康的底薪只有800塊,裡面的普工都被認為廉價勞動力。如今富士康的底薪都已經超過2000多塊了,深圳富士康普工的底薪更是高達2550塊,那麼現在他們還被稱為廉價勞動力嗎。我們聽網友是怎麼說的。

1、網友A就說現在普工的底薪都有2000多塊了,再加上一個月上百個小時的加班,能高達5000多塊。以前看過我們線上加班最多的員工,那工資條上面的工資都是近6000塊了,工資真心不低了,這樣還算廉價勞動力嗎。

2、網友B就說如果現在的普工月薪四五千都算是廉價勞動力,那讓我們這種小白領怎麼活。一個月的工資就是三四千塊,無條件自願加班,還不包吃包住,這樣的我們可能更算是廉價勞動力才對吧。

3、網友C就說只要是工廠普工那都存在著剝削,雖然富士康普工的綜合工資比白領都高了,但是還是脫離不了流水線工作,這樣的工作會讓人麻木,這種沒有技術含量的工作說到底還是廉價勞動力而已。

3.網友D就說現在的富士康的工資也不算低了,跟其它小工廠比起來還是算好的。嚴格上來說那些小工廠的普工才算是廉價勞動力,如今富士康普工已經不廉價了,很多工廠老闆都不敢開那麼高的工資,就是覺得用工成本太高了。

雖說現在富士康普工的工資的確是漲了不少,很多人都認為不算是廉價勞動力了,但是工廠特性決定著工人就算不廉價了,那也是低端的勞動力,想拿高薪還是很難擺脫的。

不知道怎麼看待呢,你覺得富士康的工人還能算是廉價勞動力嗎?

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