職場上遇到這幾種上司 請死命追隨 因為他給你的用錢都買不到

第一種上司：喜歡招用比自己能力強的。這種上司通常格局比較大，視野比較遠，懂得招用比自己能力強的人來彌補自己的短板，並同時學習別人身上的長處，從而帶領整個團隊一起成長，並做出良好的業績，如果你能遇到這樣的上司，你就會發現，這樣上司的手下無弱兵，這樣你就自然而然的在這種團隊裡面能學到很多的東西，從而無形的提高了自己。

第二種上司：會進行傳、幫、帶的上司。這種上司懂得這個時代不需要個人英雄主義，靠的是大家團隊作戰，而這樣的團隊就需要個個都是強者，否則很難做出一流的業績。為此，這樣的上司非常注重對下屬的培養，希望自己的下屬，每一個人都能獨當一面，為此，在日常的工作中，這樣的上司就會從工作技能、邏輯思維、工作方法、為人處事等方面著手，這樣一來，大夥在這樣上司的手下做事，將能使自己來一個綜合性的提高，所以，遇到了這樣的上司請一定珍惜。

第三種上司：敢給你提供平台的上司。這種上司和上面兩種上司同樣難得，相信各位都清楚，在職場上有能力的人一定不少，可很多有能力的人，往往找不到平枱曆練自己，而這個歷練的平台，往往是檢驗自己水平高低的試金石，一旦上司給你提供這種歷練的平台，甚至說在一邊指導你，而且不怕你出錯，那你就一定要認真對待，死心塌地的追隨了，因為在現實的職場上，很多上司怕因為歷練你而耽誤了工作的進度或業績的完成。

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