職場中跟三種人走的太近，吃虧的永遠是自己，而且容易得罪人！

職場慎交一直是我們再三強調的事，一是怕小人心，二是怕奸人計。如果你交友不慎，很容易會引火燒身。對於小人大家都會警惕，能躲多遠就躲多遠，但還有三種人，表面上你覺得沒什麼，事實上如果你和他們交往，不僅僅會決定你的禍福，還有可能決定你在職場的命運。

職場中跟三種人走的太近，吃虧的永遠是自己，而且容易得罪人！

1、喜歡推卸責任的同事

喜歡推卸責任的人往往也是很懶惰的人，他們總想把自己的活推給別人來干，或者找個借口脫崗、串崗，就是不動手工作，等的你如果替其幹了，那麼一旦出錯了，他就會把責任推到你身上，讓你費力不討好。為此，一定要堅持原則，不要為了當個老好人就無原則地幫助其幹活。最好是遠離這樣的人。

2、做事情總喜歡抱怨的人

喜歡抱怨的人通常缺乏自信心和自知之明，因為不了解自己，且對自己缺乏信心，所以容易把自身的不順、遇到的挫折歸咎於外界。有一種負面偏向心理，他們只看得見負面的事件，而對於正面的事件也常報以懷疑的態度，不承認不相信。這樣的人是不客觀、不負責任、不快樂的。在他們心裡，社會和他人是不好的，不安全的，是不值得認真對待，不能信任的。他們可能會做出一些破壞性的事，使事情變糟，來證實自己的觀點是對的。他們常誇大其詞指責別人的小缺點，或者別人無意的或正常的行為，不斷挑剔別人，正好反映了他們對自己的不滿意，不認同。他們內心充滿負面情緒，對別人的善待也會表現出不相信和敵意。所以，在職場中，堅決不能跟這樣的人走的太近！

3、小肚雞腸的同事

大千世界無奇不有，職場中也是如此，會有各種各樣的人，不怕君子就怕小人，對於一些小肚雞腸的同事，你可以儘可能遠離職場中的是非，不要參與議論，即便和自己有關的事情，也儘可能不去參與。議論是非容易讓自己情緒產生負面，會對自己的工作不利，也會給一些人機會煩自己。

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