年輕辣媽這樣和婆婆溝通生活，一家人其樂融融！
在知名公司上班的沫沫是公司里人人稱讚的辣媽,她有一個漂亮美麗的女兒,又和婆婆的關係非常的好,而且她和婆婆的教育孩子的觀念一致，公司里的同事對他很羨慕。畢竟在現在能和自己有一樣的育兒觀念的婆婆真的很少見。
在一次公司聚會上，大家在一起分享自己的育兒經驗和自己如何去處理自己的婆媳關係,幾個已經結婚的女同事問沫沫,是如何和自己的婆婆保持融洽的關係且又和婆婆保持相同的育兒觀念。這時沫沫神秘的笑了。原來再她和老公剛結婚的時候她也在擔心婆媳關係,結婚不久她就遇到了各種各樣五花八門的催生。婆婆更是坦言道，只要你們生，不用擔心帶孩子的問題，我來給你們帶孩子，不會耽誤你們的工作和生活。看了各種各樣的婆媳關係的電視和小說的
沫沫知道，生完孩子後婆媳關係才是進入到了白熱化階段。
名牌大學的沫沫是個職場的精英，生完孩子是肯定不會在家做全職媽媽的。雖然婆婆也說過會幫忙照顧孩子，可是自己是不會同意婆婆傳統的教育孩子的方法的,自己更青睞於那些傳統的科學的育兒方法，可是自己又無法離開自己的婆婆。最後沫沫決定防患於未然。她先告訴自己的老公自己的想法，和老公商量後決定和老公一起去找婆婆說這件事。她和老公找婆婆商量，沫沫表示她知道婆婆的意思，她不想因為育兒觀念的分歧使的家裡硝煙四起，她願意和婆婆一起學習科學的育兒知識。
婆婆為有如此懂事聽話的兒媳而感到欣慰，既然媳婦都這麼說了，自己還有什麼顧忌的。在沫沫備孕期間，婆婆主動鼓勵沫沫去買一些育兒書籍，而且還非常主動的和沫沫一起學習。兩人經常在一起討論各種各樣的問題。就像小孩生下來需不需要綁腿，喂輔食需不需要加鹽，一天喂幾次奶等這些常見的分歧都和婆婆有一致的見解。沫沫說新老見解的的分歧一定要在孩子出生前解決，等到孩子出生後，一些見解雖然可以解決，但是肯定都沒有在出生前容易解決。
沫沫說：現在其實大多數婆婆都是將心比心的，理解才能做到有效的溝通。婆婆一輩的一些傳統的育兒觀念，只是覺得大家當時都是那樣的，這些都是一輩一輩傳下來的，我以前也是那麼做的，所以我自然認為就是這個理。但是，只要晚輩真誠友好耐心地跟她溝通，大部分婆婆還是願意接受的，畢竟大家的出發點都是為了孩子好。而且，沫沫表示：她覺得婆婆的某些育兒觀，認真琢磨仔細想想，其實是有一定道理的。理解和尊重都是相互的，婆媳做到像母女般親密很難，但做到相互尊重相互理解還是可以的。
