工作中越幫助領導做事，往往自己的發展就會越差

在公司里與領導相處的時候，相信有很多事情是說不清楚的，自己好心好意的幫助領導做一些事情，整天的還累死累活的，就是得不到領導的重視;要明白現實中，越是幫助領導做一些事情，領導越不會重視你，你也不會有好的發展;下面小編就為大家分享四種不能幫助領導做的事情，有需要的朋友們一起與小編來看看吧!

一、工作中越是想幫助領導，領導就會約束你

不管你對領導做出什麼表現，聰明的領導一般都會對下屬進行約束，你越是想幫助領導做一些事情，領導對你的了解就會更清楚，在工作中對你的約束，會更有針對性;所以說一個人越是幫助領導，領導就會越約束你。

二、工作中替領導做的事情越多，暴露的缺點就會越多

每一個領導，在工作中都會想辦法讓下屬們更聽話;很多人在替領導做一些事情的時候，很容易忽視一些細節，當你替領導做的事情越多，你的缺點在領導面前暴露的就會越多，當出現提拔下屬的名額時，領導就會對你產生猶豫，最終就會導致領導選擇讓別人晉陞，這也是一個人越混越差的重要原因。

三、工作中越為領導著想，就會越忽視你

每一個領導都希望自己的下屬，在工作中對自己忠誠;一個下屬在工作中整天為領導做事，至少在領導的心中你是忠誠的，由於領導對你比較熟悉，在考慮一些事情的時候，就會將你忽視掉，通常領導為了穩定局面和穩定人心，會把一些好的機會給別人。

四、工作中越為領導做事，越是得不到提拔

當你辛苦的為領導做一些事情時，其實領導也明白你的目的，領導在工作中為了平衡大家之間的關係，對大家有一個公平的交代，在下屬面前就必須體現出公平;而領導對於身邊的人，往往要求會更加嚴格，同時也並不會你為領導做一些事情，領導就會多給你一些機會，畢竟領導面對熟悉的下屬要避嫌;因此，在工作中與領導關係越好，越不會被提拔重視。

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