這家民營醫院，何以淪為漁利患者、行騙斂財的溫床

醫托，從來都是一個讓人深惡痛絕的群體。而如果醫院與醫托勾結，甚至醫托就來自醫院，會是怎樣的操作？

據媒體報道，貴州遵義市歐亞醫院招募大量社會人員，對不特定人員進行添加聊天，誘導無辜群眾前往醫院就診，並在就診過程中通過虛構病情、誇大病情、過度治療等方式騙取群眾錢財。目前公安機關已介入，並通報稱：一個組織嚴密、利益鏈條清晰，以民營醫院、下屬「醫托」部門共同實施詐騙的犯罪團伙浮出水面。

仔細研究該醫院使用的詐騙手段，不能不讓人讚歎他們心思的縝密。比如，要求招聘來的所謂諮詢師一律用漂亮的女護士圖片作頭像；要經營微信朋友圈，定期發布和醫院工作、生活相關的圖文；不管諮詢者提出什麼問題，諮詢師都要認定為病情嚴重，會導致不良後果。有患者前來就診時，諮詢師要穿護士制服到門口迎接。這些手段不僅詳盡周密，而且充分利用了人性的弱點。

該醫院為何不能將「聰明才智」發揮到正途？恐怕有兩個原因。一是實施詐騙的利潤豐厚，極具誘惑力。據報道，該醫院招聘的諮詢師，既沒有任何工作經驗，也不具備醫療知識，可謂召之即來揮之即去。他們的保底月薪只有1800元，工資主要靠與「業績」掛鉤的提成。另一方面，被忽悠來的患者在就診時，面臨的則是動輒上千乃至過萬的醫藥費。如此以小博大、一本萬利的經營模式，自然比合法、正當的醫療工作更有利可圖。

二來，實施詐騙的成本低廉。其實，該醫院實施詐騙的歷史可謂「悠久」，其中僅有兩次因醫療損害責任糾紛被起訴。最早可查的一起，發生在2013年。要問一句，在長達5年的時間裡，有多少無辜的受害者深陷其中，花光血汗錢卻換來病情的加重，甚至引發更嚴重的後果？而在這數年之中，該醫院又非法攫取了多少財富？

而遵義歐亞醫院的「民營」身份，也再一次顯得刺眼起來。近年來，一些民營醫院把經營醫療事業當作斂財工具，魚肉病患的事件屢屢發生。可弔詭的是，這些在網路世界中人人喊打的對象，卻在現實社會中活得格外瀟洒、滋潤。究其原因，管理上的缺失、法律法規上的不完善，都為這些醫療行業中的毒瘤提供了滋長的土壤。

不可否認，現有法律對「醫療欺詐」的定義尚不夠清晰，難以支撐相關執法。拿歐亞醫院來說，雖然所謂諮詢師的服務屬於信口開河，但若沒有導致嚴重的醫療事故，就不會在法律層面上遭受嚴懲。加強管理，也不能滿足於醫院的自查自糾，而需要方方面面的參與。比如，既然歐亞醫院早已劣跡斑斑，為何還能在招聘網站上輕易發布信息？還能肆無忌憚地利用微信公眾號招搖撞騙？

當然，民營醫院的身份並非「原罪」，國家在政策層面更是積極鼓勵、扶持民營醫院。2015年《國務院辦公廳關於全面推開縣級公立醫院綜合改革的實施意見》就提出，要落實社會辦醫各項稅收優惠，將社會辦醫納入醫保定點範圍，在職稱評定、課題招標等方面與公立醫療機構同等待遇。

有了政策扶持，一些民營醫院卻不知珍惜，在辦醫和賺錢之間選錯了價值導向。民營醫院要靠經營收入來維持基本運營，醫生的收入也直接與其所開處方掛鉤，這就可能導致醫院為營利而鼓勵醫生多「開源」，在利益的刺激下濫用檢查和藥物，甚至像歐亞醫院一般，淪為漁利患者、行騙斂財的溫床。

個別民營醫院踐踏職業底線甚至法律紅線，自然不能被允許，但是怎麼管，需要智慧。實際上，對民營醫院的扶持與監管並不矛盾，有關部門應該正視民營醫院在經營中面臨的實際困難，更要引導它們在合理、合法的軌道上運行。或許，醫療制度的改革、民營醫院的發展，將不可避免地經歷陣痛，但這一切，無論如何不該以無辜患者的利益受損為代價。

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