老闆，辦公環境真不錯，我也想去你公司上班

現在的辦公空間設計，員工關心的不止是工作地點，在乎的是企業更深層的內涵，如何構造一個好的環境，去激發員工的創造力。工作時他們最需要的是可以集中精神、專註工作的個人工作空間，同時給員工提供更多的休息、娛樂空間，讓大家在工作的同時，還可放鬆身心，釋放壓力。

下面分享兩個辦公空間案例

案例一

龍湖集團北京朝陽區中建財富國際中心

龍湖集團日前為每一位員工全新打造了一個更為開放、健康和智能的新辦公環境。

休息洽談區

大樓梯作為一個紐帶，連接樓上樓下對應位置的茶水休閑、會議、洽談區，本身亦可作為內部培訓、交流的場地使用。

培訓交流區

前廳區域根據使用功能分成了前、後兩區。前區接待，後區分組洽談，再往內部設有封閉會議室滿足私密會議、洽談使用。

前台接待區

接待洽談區

培訓交流區

穿插在開放辦公區內的共享區，形態多樣、功能齊全。

閱讀區

休閑吧台

休息洽談區

案例二

健合集團

健合集團原名為合生元，健合集團香港分公司選址香港維多利亞港，所處群山環繞的最佳地理位置，這也是該集團第一個以移動辦公概念為旨的辦公室。

草地與陸地以不同顏色和紋路的地毯拼接區分開來，不同形式的桌椅使整個空間活潑又生動。

辦公桌中間都種上綠樹，讓員工在工作區行走猶如在樹林中穿梭。移動辦公的所有員工都有歸屬於自己的儲物櫃，方便存放私人物品。

從老闆的角度考量，如何激發員工的創造力與效率，是辦公空間設計中重要的一環。在這樣的辦公空間上班，是不是工作效率會得到更大的提升？

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