離職老員工揭露，遇到這三種老闆不要猶豫，趕緊離職！

東莞是世界工廠，製造業之都。正是因為這樣吸引了眾多的外來務工者。大家選擇跑這麼大老遠的工作無非就是賺錢，補貼家用，有的責任更大要養家糊口。所以找到一個好的工廠比什麼都重要，在好的老闆手下做事，不但可以賺到錢，還能讓自己過很多老闆能給員工留下不錯的第一印象，這也讓開始工作的員工更加樂觀，他們希望順利開展工作。但是時間一長，員工會透老闆偽裝出來的假象，看清他們的真面目。在工廠有5年經驗，換了十幾份工作的老李，分享了這三種不能跟隨的老闆的特徵：

1.滿口雞湯，每天開早會給你洗腦的老闆

每天提前十五分鐘開早會，就是在你還沒睡醒前給你洗腦，讓你好好給他幹活，不要抱怨工作，要懂得感恩，感謝老闆給你發工資，不要偷懶，不要玩手機。

2.沒擔當，出了事就推卸責任

對於大多數人來說工作就是為了賺份工資混口飯吃。但有時候，如果遇到沒擔當的領導，想混口飯吃都難。

3.天天給你畫大餅，對於加工資永遠都是下次。

天天鼓勵大家好好乾，最近工廠效益不是很好，大家辛苦點，等工廠效益上來，工廠做大了，給大家加工資。

大家覺得還有哪種老闆是不能跟的，大家一起來討論。

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