Uber/Airbnb等湧現！未來美國一半勞動力會打零工

最新 07-27

7月26日消息，據報道，按照一些衡量標準，未來10年內，超過半數的美國勞動力可能會參與零工經濟。隨著越來越多的美國人從Uber和Airbnb等公司獲得工作，這類工作正成為美國人的生計中頗為重要的一部分，追蹤這類工作的重要性也與日俱增。

但零工經濟的規模和範圍並不容易衡量。

這是因為它可能包含所有沒有穩定的全職工作的員工。它可能意味著在全職工作之外完成的兼職工作、合同工作或者基於像Uber這樣的在線中介平台的全日制工作，具體取決於你對零工工作的定義。

作為就業數據的官方來源，政府的勞工統計局(BureauofLaborStatistics)在很大程度上忽視了零工經濟。它今年的就業調查結果顯示，自2005年進行上一次調查以來——iPhone和Uber出現之前——零工工作者的比例下降到了10.1%。那是因為這項研究關注的是以承包工作、從事隨叫隨到的工作和臨時工作作為主要收入來源的人，但那並不是零工經濟的意義所在。相反，人們是利用零工經濟的工作來補充他們的其他收入來源，因為對於很多人而言平常的收入來源往往已經不再能夠覆蓋日常的生活開支。(BLS擁有針對人們在移動應用端發現的工作的數據；相關報告將在九月份發布。）

「對於美國的工薪階層來說，主職工作收入已經不再能夠覆蓋大部分生活開銷，不再能夠依賴了。」康奈爾大學的未來工作（FutureofWork）負責人、零工經濟數據中心（GigEconomyDataHub）聯席主任路易斯·海曼（LouisHyman）指出。該中心致力於彙集和闡明各種關於零工經濟的研究工作。

在海曼看來，是企業的演算法調度導致了人們的收入出現波動，迫使他們去從事零工工作。在演算法調度中，企業使用軟體來動態改變日程安排，以最大程度地減少全職工作，由此節省經營成本。

零工工人目前佔美國勞動力的比例在4%到40%之間不等，具體取決於個體研究對零工的定義。

摩根大通研究所的一項研究針對的是從包括Uber和Airbnb在內的30個不同在線平台賺取收入的人群。

Upwork/FreelancersUnion的研究對零工工作則有著更廣泛的定義：任何補充性的、臨時性的、基於項目或合同的工作。其調查發現，在過去的一年中，36%的勞動力參與過零工經濟。

Upwork/FreelancersUnion：這項在線調查統計了在過去12個月中從事過補充性的、臨時性的、基於項目或合同的工作的人員數量。

美聯儲：在對12246名受訪者進行調查前的一個月，它將「零工工作」定義為臨時的工作活動和兼職。

麥肯錫全球研究所：對1804名受訪者進行了在線調查，研究人員對零工工作的定義是：無論正式安排形式如何，工作都具有獨立性。

MBOSurvey：在網上對3584名員工進行了調查，詢問內容圍繞獨立的工作活動，其中包括顧問、自由職業者、承包商、臨時工和隨叫隨到的工作者。

ZipRecruiter：在其在線平台上詢問了9000名積極的求職者：你是自由職業者，獨立承包人還是零工經濟工作者?

勞工統計局：過去一周，調查了6萬戶家庭對自己主職工作以外的工作活動的依賴程度，包括臨時工作、隨叫隨到的工作、合同工作和自由職業。

摩根大通研究所：在過去的3年半里，研究了人們來自30個不同的在線平台的收入，相關數據從匿名的摩根大通銀行賬戶中提取。那些平台包括Airbnb和Uber等等。