技術，權謀，人脈

職場的三大支撐，應該是技術，權謀，和人脈，三者缺一不可，相輔相成。

所謂技術，就是指做事的能力，搞定本職工作的能力，專業能力。技術是立足職場的根基，立身之本。我們大學裡面學的專業，程序員學的編程，銷售員學習的銷售方法，工人學習的機器操作，廚師的廚藝，演員的演技等等，都可以看成是技術。

技術好壞直接決定能否在行業里生存下去。技術是根基，是一切的基礎。一個技術都很蹩腳的人，何談什麼發展。所以，我們踏入職場的第一件事，就是完善自己的技術，讓自己變成行業內的頂尖人才。

如何完善技術？

一，強者為師，向最牛的人學習。二，學習經典，找市面上最好的書籍來學習，反覆學習。三，不斷實踐。光學習理論是遠遠不夠的，還要不斷實踐，不斷總結提高。

所謂權謀，是指權術和謀略。這些大家都應該聽說過，可是印象應該都很模糊。因為權謀本身就是隱性的學問，是無法和一般的學問那樣大肆宣揚的，可是如果不懂，職場上是要吃大虧的。歷史上建功立業的人，姜子牙，李世民，曹操，諸葛亮，朱元璋，無一不是大權謀家，一個不懂權謀的人哪怕坐到高位往往也沒有好的結局。

權謀本身是個大學問，遠遠不是一句兩句話能說清的。後面的文章裡面會慢慢涉及。最重要的學習方法就是，多讀歷史，尤其是《資治通鑒》，所有的方法都在書里，不過隱藏得很深，需要慢慢挖掘。

所謂人脈，就是你需要幫助的時候，有多少人肯伸手；別人有好事的時候，會不會想到你。人脈本身的重要性不言而喻。一些富二代無技術，無權謀也可以吃香喝辣，就是因為人脈，其父母就是他們最大的人脈資源。

人脈的構築也是一個大學問，也不是一兩句話說得清的。總體而言，就是盡量和有資源的人，建立起非常好的可以合作和信任的關係。具體構築人脈的方法，後面的文章會慢慢說。

職場上，綱領性的三大方向，就是技術，權謀和人脈。以技術立身，以權謀求發展，以人脈增機會。三大領域相輔相成，缺一不可。

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