我經常說理想很豐滿，現實很骨感，在職場中有理想是好的，但是如果不能腳踏實地，你肯定會栽跟頭。有的人剛入職場，就把所有人當朋友，結果不是被同事利用，就是被同事陷害，之所以出現這樣的原因，就是因為他們沒有看清同事之間是競爭關係。

第一，職場中競爭永遠存在。

我經常說有人的地方就是江湖，職場作為一個利益聚集地，肯定會有各種各樣的紛爭，這決定了職場永遠存在競爭，有為名譽的、有為利益的、有為職位的，他們為了自己的利益最大化，處心積慮的想盡各種辦法，甚至是犧牲別人的利益，換取自己利益最大化。

第二，職場中別人把你當對手。

我經常說職場如戰場，職場中即使你不和別人爭，別人也會把你當成競爭對手，只要你對他的利益有潛在的威脅，他肯定會想盡千方百計將你掃地出門，一旦你在競爭中失敗，你連生存的資格都沒有，只能被掃地出門，甚至會身敗名裂。

第三，職場中必須要贏得勝利。

李敖曾經說過做弱者，多不得好活，在職場的競爭當中，你必須要作為強者才能生存下去，如果你是弱者，你勢必會受到強者的打壓和欺負，所以你必須要盡一切的能力去贏，因為職場中奉行的是贏家通吃的策略，只要你取得了最後的勝利，所有的資源、人力都將為你所用。

職場中沒有朋友，有的只是利益同盟者，所以你必須要擦亮自己的眼睛，在利益一致時是達成合作，在利益違背時分道揚鑣，一切唯利益至上，這才是職場真諦。

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