財務分析那些事兒 5-群面如宮斗，不怕戲不夠；想要做皇后，套路要看透
大家好 我是說人話的王會計，江湖人稱被財務耽誤了的段子手
希望能在這個地方和大家一起吐槽分享我們財務分析人的苦B日常
財務和段子並重，吐槽和預算齊飛
作為財務中最愛social的段子手王會計， 今天跨界去為一個非著名公益組織做了志願者篩選的群面的面試官。每次做面試官，收穫最多的恐怕就是面試官本人了。
來，和大家分享一下群面中的亮點，槽點，不吐不快
群面，全名叫 無領導小組面試，面試者一般是4到10人一組，需要小組成員通過討論的形式，分析或解決 指定案例中的問題。一般包括討論（包含訪談）和彙報兩部分。四大會計師事務所，諮詢公司，外企的管理培訓生都廣泛使用群面篩選合適的候選人
群面是個照妖鏡，10分鐘內現原形
群面真的很神奇，一個人的思維習慣，處事風格，溝通能力真的是10分鐘就能有個初步的判斷。究其原因，我覺得 群面不只是面試者和面試官的二元的關係， 還是和所有面試者之間的多元關係， 有時是建立同盟，有時是試圖說服，有時是打壓對手。在一個人面前 掩飾自己可能比較簡單， 在多元複雜的關係下，掩飾真實的風格真的是非常難辦到的事。
Lead or Follow， That is a question ?
雖然叫做無領導小組討論， 其實領導力的考察時最重要的一項。
吃瓜群眾面試官們都是以看宮斗戲的心情 等待著，看誰能拿到Leader的角色，成功「封后」，還有沒有誰 可以 搶走leader 的位置，成功「廢后」， 還有沒有人能成為」甄嬛「 「瓔珞」 ，不是皇后，勝似皇后，引導把握著討論大方向。
在群面中一定要做「leader」 嗎？
看了這麼多套宮斗劇，你應該知道，皇后嘛，要麼你紅了，要麼你死了！。風險與機遇並存。如果你不是天生的狠角色，做個溝通好，善合作，有洞察的貴人小主，也是可以活到最後的。請參考《甄嬛傳》中的敬妃，舒太妃 ，還有《延喜攻略》里的陸晚晚 （啊，劇透了）
神隊友？豬隊友？
和宮斗一樣， 你無法預計你的隊友會是誰。
你有可能遇到升級打怪無所不能的甄嬛和魏瓔珞，站隊正確即生存率提升80%；
也有可能遇到認真宮斗卻有勇無謀的高貴妃，no zuo no die祺貴人，無知無腦夏常在，跟著她 全組必死無疑。
群面中，遇到大神級的人物其實不是一件壞事，她如同太陽 光芒萬丈，hold住全場；你合作友善，積極助攻，點點螢火，即可修成正果。
群面中，遇到腦迴路完全不對 還想要爭寵的豬隊友也不一定是件壞事。你是正常人就贏了一半了啊。她如黑洞，全身槽點，你「善意」指出，「委婉」拒絕，「i agree，and...」她的觀點就如同漆漆黑夜中的一道閃電， 批她就能得分啊！！！把她當作一道送分題吧
懟 or 不懟 ／diss or not diss
群面中，意見不同是必然
有些時候 ，你會覺得隊友的Point完全不對，完全沒邏輯，意見特別不靠譜，特別想懟。
曾經，一個年資深厚的候選人咄咄逼人的說 」我覺得我們首先要梳理業務框架，給出解決方案「，一個職場小白立即秒懟 「不，我們首先要確認需求和問題「
面試官在心裡??立馬給職場小白 打call點贊加雞腿！Bingo！！！懟的好！ 都快撐不住Poker face了
還有一次，有兩位候選人的意見對立，其中一個一直糾纏不清，僵持不下，氣氛尷尬，討論已經快進行不下去了，但另外一方立即調整，並沒有繼續回懟，而是求同存異馬上跳過，使討論繼續順利進行。面試官們都深深舒了一口氣
我覺得，公道自在人心，懟或不懟，應該是遵循目標結果導向，選最快解決問題的那一個
想要做皇后，套路要看透
你看，小主們都是鬥了30多集才如魚得水般宮斗封妃的， 群面也是，需要不斷練習，了解套路和適應節奏。
掌握框架，梳理邏輯，練習表達，多做Mock interview 和案例，你就能活到大結局
又是一年的校招季到了， 送給即將參加群面的小朋友們
彩蛋
群面如宮斗，不拍戲不夠；
想要做皇后，套路要看透
要是讓我斗，哦，哦，哦
也活不到最後 。。。。。
終於打開讚賞功能啦！！！
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