領導最常用的五大洗腦術，控制下屬其實很容易

領導的洗腦水平都是很高的，其中最常用的是下面的五大洗腦術，大家可以感受一下，哪一些領導已經在自己身上用過了。

【1】造夢術。

每一個領導都是造夢的高手，都是畫大餅的高手，他總能夠把你的理想給你又發出來，讓你為自己的理想和目標而奮鬥，這個洗腦的方法，應用是最廣泛的。

【2】競爭術。

很多時候，要讓一個人感到危機，才能夠真正的達到洗腦的效果，所以領導經常會搞一些競爭的管理方，也就是讓你感覺到你現在這個職位上是不安全的，隨時就能夠有人把你替代掉，這種洗腦的方法，領導用起來也是很得心應手的。

【3】危害術。

所有的危害數，就是充分的利用人的趨利避害的心理，如果你不按照領導給你講的去做，就會有什麼嚴重的後果，通過這種方式，去給一個人洗腦，也能夠起到很好的效果。

【4】激勵術。

這是領導最常用的一種正能量的方式，通過不斷激勵你的方式，讓你真正的認識到領導是為你好的，這種激勵的措施，也能夠讓一個人很快的被領導洗腦。

【5】斷路術。

這個方法也比較厲害，也就是領導把你的退路給你切斷了，讓你沒有任何退路可言，只能往前走，只能按照領導給你指的方向，讓自己拚命的去奮鬥，用斷後路的方式，來徹底的給你洗腦，這一招常常把一個人最後的念想給打破，還真有能讓一個人發生很大的改變。

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！