專家建議把女性的產假翻倍，延長到一年，你怎麼看？

原標題：專家建議把女性的產假翻倍，延長到一年，你怎麼看？

對於女職工來說

產假一般只有6個月

自從2016年

國家正式施行「全面二孩」政策以來

「二孩」逐漸成為新出生人口的主力軍

然而隨著二寶的到來

與之相關的家庭矛盾也來了

尤其是帶孩子，自己帶吧

要上班力不從心，家裡的老人年齡也大了

於是，就有專家建議把女性的產假翻倍

延長到一年

對於這個提議你支持嗎？

近日，中國青年報發表微博話題#建議讓女性休滿一年產假# 引起網友廣泛討論。

據中國青年報報道，華南師範大學教科院教授、博導袁愛玲建議，讓女性產假休滿一年，這樣女性可以全心全意在家帶孩子。

針對年輕父母帶孩子的壓力和苦惱，袁愛玲指出，一般女性休完最長6個月的產假就上班了，這階段能接收她們孩子的托幼機構也很少。延長產假不僅是對個人有利，而且有利於為國家培養好後代，由母親自己帶孩子是最理想的。

在袁愛玲看來，應該重提解放婦女，過去解放婦女是讓婦女從家庭里走出來，參與社會活動和工作。現在，是從工作崗位解放出來，讓她們願意生二孩。在家裡把孩子帶好，這也是一個工作。國家政策或者用工單位應該按照國際慣例，在社會上形成共識。

建議一經提出

引髮網友們熱烈討論

大家都是怎麼說的呢？

支持型

反對型

不少網友也提出了建議↓↓↓

目前

福建省的產假制度

是這樣的~

根據2016年2月19日福建省十二屆人大常委會第二十一次會議通過的《福建省人民代表大會常務委員會關於修改〈福建省人口與計劃生育條例〉的決定》，符合本條例生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉陞。

近些年因為人口老齡化的加重，

國家對於鼓勵生育除了越來越多的政策。

完善設施、給與各種獎勵以及延長產假等等。

願望和初衷都是美好的，

但是就像很多人說的，

女性就業、升職 、孩子的教育成本、生長環境等一系列問題，

女性的利益得不到保護，

會有更多的人連頭胎都不想要。

尤其是女性就業方面，

延長的產假可能給女性找工作帶來更來的阻撓。

人民網曾經做過一項調查，

超四成網友認為婚育歧視是歧視女性首因。

延長產假願望雖美好，但現實很殘酷

在很多人的認知中，

女性休的產假越長，

越能安心和滿足的撫養下一代，

進而更好的保障婦女權益。

然而我國女性目前遭遇的婚育歧視已經非常嚴重，

延長產假很可能會加重這一趨勢，

損害女性就業這一更根本的權益。

根據人民網的一項調查中，

有44%的女大學生表示在求職中遭遇了婚育歧視，

而只有19%的受訪者表示外貌會成為求職障礙。

也超過四成網友認為

生育是用人單位不願招聘女性的首要原因。

延長產假的結果，

可能會導致一些企業不再招聘女性員工。

即使勉強就業，

女性也會是如履薄冰。

對很多公司來說，

一個核心職位不可能由於員工休產假就懸空半年不招人，

一旦崗位被他人取代，

對於休完產假重新回到工作崗位的員工來說，

將產生巨大的心裡壓力，

有的甚至被離職。

當然，

想要真正提高生育率並不是沒有更好的辦法。

這一點，

可以多多參考歐洲國家的做法。

延長妻子產假不如讓丈夫一起休「育兒假」

表面上看，

延長產假是在保護婦女權益，

但實際上還是把養育孩子看成是母親的義務。

因為產假有著明確的性別指向，

而且給予母親較長時間的產假

在一定程度上固化了「男主外，女主內」的家庭結構模式。

1993年挪威創造性地在父母假中增添了配額制，

稱為「父親月」，

也就是在父母假中指定有一個月是給父親提供的假期，

父親不休假則視為放棄權利，

不能由母親代替休假。

受到挪威的啟發，

北歐其他幾國也相繼採取這一做法，

並制訂了不少配套政策。

一方面，

在經濟補貼上對休假父親採取更加優厚的政策。

例如，

瑞典將父母假中屬於父親配額的兩個月的補貼定為父親工資的85%，

而母親休假期間獲得的補貼相當於她原先工資的75%。

這種做法的結果是，

男性和女性在職場和家務中分工基本類似，

所以僱主對員工的性別越來越不在意。

21世紀以來，

北歐各國的女性就業率不斷攀升，

平均達到了80%以上，

與男性就業率已經非常接近。

孩子不是女人一個人的孩子，

所為夫妻雙方，

本身就有共同撫養孩子的義務和責任。

與其糾結是否要延長產假，

不如好好考慮怎麼讓男人真正承擔起父親的角色，

從而小家幸福，

「大家」也更和諧。

基於中國傳統觀念的根深蒂固，

這條道路註定是任重道遠的，

且讓我們拭目以待了。

今日話題

如果給你的產假延長到一年，你願意嗎？

▍內容來源：新浪微博、廈門市總工會、中宏網、圖片來源網路

▍圖文編輯：水玉

點個Zan，

希望好政策早一天到來！

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