重磅！中國人工智慧領域正在擊敗美國

當下最火爆的前沿技術領域，當屬人工智慧、雲計算、區塊鏈等。尤其是有著數十年歷史的人工智慧，正在綻放出最強勁的活力。目前人工智慧也成為與5G等相媲美的技術戰略高地。

人工智慧不僅只是巨頭、獨角獸企業之間競相角逐的焦點，更是國與國之間展現綜合國力並面向未來掘金的重要支點。當下，在人工智慧領域展現突出的兩個國家當屬中國和美國。而在大多數人的印象中，美國是人工智慧的開創者，自然在當下也是引領者。但事實上，中國人工智慧的發展已經超越了美國。

知名人工智慧專家、創新工場的創始人李開復就持這樣的觀點：

「他在TechCrunch Disrupt舊金山大會上表示，美國科技行業可能擁有的任何領先優勢都在迅速被中國創業者侵蝕，這些創業者掌握了更多數據，可以用來構建、訓練和部署人工智慧系統。」

我們都知道人工智慧的能源就是數據，誰的數據最多誰就有優勢，專家重要，數據同樣重要，或者更重要。

中國作為擁有最龐大數據量的市場，正利用人工智慧技術，探索各種方式為傳統企業、互聯網公司，以及其他各個領域創造更多價值。中國擁有龐大的創業生態，今天在計算機視覺、語音識別和無人機等領域估值最高的人工智慧公司都是中國公司。」

李開復表示：「人們一般認為，由於美國在人工智慧研究方面非常強大，所以美國應該佔主導地位。但實際上中國從落後的地位起步，目前在人工智慧應用領域已經領先於美國。為什麼這麼說呢？

國家重磅支持！

北京時間2017年11月15日，科技部召開新一代人工智慧發展規劃暨重大科技項目啟動會，標誌著新一代人工智慧發展規劃和重大科技項目進入全面啟動實施階段。

國家下發的文件表示：要舉全國之力，在2030年一定要搶佔人工智慧全球制高點！

這意味著：搶佔人工智慧制高點的戰鬥，已經正式打響了。

中國人工智慧高歌猛進！

近年來，中國人工智慧高速發展。無人超市，無人物流，無人加油站，無人駕駛，無人酒店……再加上各種功能健全的機器人！在我們毫無察覺中，人工智慧正在日夜不息地自我迭代進化，衝擊著我們生活的方方面面。

而以BAT+科大訊飛為代表的中國科技公司，已經發展到了一個讓人瞠目結舌的地步！

今年7月，百度的李彥宏，已經乘坐無人駕駛汽車在北京五環上兜風了！全程，駕駛員的手，一直沒有碰過方向盤，一路瀟洒一路歌。

而短短三個月後的今天，百度又宣布：將與北汽聯手，在2019年前後實現L3級別自動駕駛車輛量產，2021年前後實現L4級別自動駕駛車輛量產。這也就是說，2年後，咱們就要坐上百度造的無人駕駛車了。

在中國人工智慧在經歷了迅速發展之後，AI 領域的人才需求也不斷增多。在中國人才缺口將超過500萬人，而中國人工智慧人才數量目前只有5萬（數據來自 LINKEDIN《全球AI領域人才報告》及工信部教育考試中心）。

行業需求量激增，人才缺口極大

火熱的 AI 大潮下，人才需求量急速增長，目前中國達500百萬級的人才缺口。據相關數據顯示，中國 592 家公司中約有 39200 位員工，而中國對於 AI 人才的需求數量已經突破百萬，但國內 AI 領域人才供應量卻很少，人才嚴重短缺，中小企業招聘更加困難。在這種背景下，為爭搶優秀人才，企業背後的暗戰早已打響。

激烈的人才競爭在過去3年中，AI相關崗位平均招聘薪資正以每年近8%的速度增長。到2017年，人工智慧崗位平均招聘薪資已達2.58萬元，且薪資成長率也極為可觀，數據顯示，AI人才前5年的薪資複合增長率達到16.9%遠高於一般技術類崗位。

在深圳高交會上，AI工程師的「錢」途遠不止如此。據酷派集團有限公司副總裁劉銘卓表示，該公司計劃招40位AI 研發人員，主要是從計算機專業畢業生中篩選。關於待遇，他是這麼說的，「我們給出的薪資待遇是國內一流公司的標準。比如說，應屆畢業生年薪是30萬~50萬元；另外，我們是上市公司，還會拿出期權來激勵人才。」

所以大家常聽說年薪25W白菜價的人工智慧也不稀奇了。

轉型人工智慧，永遠都不晚

作為一名程序員，抓住人工智慧的風口紅利，不失為一個好的轉折點。那麼，如何成為一名AI工程師，不被時代所淘汰呢？

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