阿里巴巴這麼強，為什麼很少招清華北大高材生？馬雲的話道出真相

阿里巴巴已經成為國內數一數二的互聯網公司，想進阿里工作的大學畢業生不在少數。高薪、優厚的福利待遇、大公司的招牌，都讓年輕人覺得這是一份「金飯碗」。阿里公司每年都在吸納各地的優秀人才，卻很少不招清華北大的高材生。

清華北大的高材生能力強，學歷好，理應成為公司爭搶的對象，為什麼不受阿里喜歡呢？在之前媒體採訪中，馬雲也說出了事情的真相，知道原因的我不得不讚歎馬雲的遠見和魄力。

馬雲出身平凡，因此在用人上更願意選擇普通學校畢業的學生，相比知名院校的高材生，普通學校畢業生更知道自己的差距在何處，因此更願意腳踏實地的工作。阿里在用人上更重視能力和忠誠度，畢業生是很新的幼苗，只要能力足夠，完全可以在阿里慢慢培養。

此外，進入阿里工作不意味著進門就是管理級別，很多人都要從最基層崗位做起。知名院校的學生有更高的驕傲感，工作中有一定的「架子」。在阿里工作的經歷加上清華北大的學歷，去哪兒都能有個不錯的待遇。為了避免跳槽的頻繁發生，阿里更願意選擇普通院校的學生。

馬雲也說，比起阿里，清華北大的高材生更適合去中小型企業，成為企業的領軍人物，或是成為某一領域的尖端人才。阿里的優秀人才不少，晉陞和工作壓力很大，來阿里只能讓高材生倍感壓力，不能將自身能力得到完美體現。

對於這種用人之道，你有什麼看法？

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