一張椅的代價：被控不讓收銀員坐下，沃爾瑪同意付4.5億和解

沃爾瑪沒有向收銀員提供座椅。圖：互聯網

美國零售巨擘沃爾瑪(Walmart)因未有向加州各分店的收銀員提供合適座位，在2009年遭入稟控告侵反勞工權益，這宗集體訴訟案拖延多年後終於解決，沃爾瑪同意支付6500萬美元(約4.5億元人民幣)和解費。加州大約10萬名現任和前任沃爾瑪收銀員或很快就會收到和解金，部分資深的更可拿到超過1000美元。

該案由沃爾瑪員工布朗(Nisha Brown)於2009年入稟，指控沃爾瑪違反2001年加州工資法，該法表明，在工作性質合理允許的情況下，公司應予員工合適座位。

沃爾瑪否認有不當行為，公司仍認為收銀員的工作性質不能合理允許使用座位，不過雙方都希望此案和解。

圖：互聯網

在和解協議中，沃爾瑪除了同意支付6500萬美元，並承諾開始一項試點計劃，為想坐的加州收銀員提供椅子，而且不會歧視或報復坐下來的員工。

原告律師在法庭文件中表示，沃爾瑪從2008年6月11日到和解協議獲法庭批准當天聘用的所有加州收銀員，都有資格領取和解金，總數大約10萬人。每名員工領到的和解金多寡，視乎他們過去10年在沃爾瑪擔任收銀員時間長短而定，部分資深員工可收到1000多元。

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