老闆再看重你，也不能把這五件事透露給老闆，否則會被嫌棄

職場上很多人和老闆關係不錯，就開始不注意分寸，對老闆毫無防備，無話不說。到頭來，被老闆利用了還傻傻不知。又或者，說了不該說的話，讓老闆之前對你的信任完全改觀。

所以，與老闆關係再好，他再看中你，你也一樣要察言觀色，該說與不該說，要拿捏得准。那麼以下這五件事，則是無論什麼情況都不能透露給老闆的，否則你很快會被老闆嫌棄：

1、其他同事對老闆的評價不要透露。

有些人和老闆關係不錯，喜歡搜集其他同事對老闆的評價，在老闆面前多嘴多舌，打小報告。殊不知，你對老闆說的這些，如果是好話，老闆覺得你有意奉承，如果是負面評價，老闆在你面前丟了臉面，還會把屎盆子往你頭上扣，最後你里外不是人。

2、替他人的訴求。

有些同事看到你和老闆關係好，托你去向老闆美言幾句，提一些私人訴求。如果你和老闆開口了，弄不好老闆認為你與其他同事有權錢交易，馬上和你疏離。

3、自己與其他領導的關係不要透露。

在老闆的領導下，與公司其他上司關係要好，這很有可能被老闆誤以為你們搞小團體，也挑明了自己的站隊行為，作為老闆，對這種小團體的制衡本來就已經很敏感，如果你傻傻透露出去，只會令自己處境艱難。

4、另謀高就的想法不要透露。

人往高處走，有好的發展，自然想著往更高的地方飛去。當你有這種想法的時候，也不能向老闆透露，除非正式辭職，否則，提前讓老闆知道，老闆也會冷落你這枚背棄自己的棋子。

5、對其他同事的評價。

老闆和你關係好，有時會提及你對其他同事的評價。這個時候千萬別傻傻說出自己的真實想法，萬一自己的看法剛好有悖於老闆，那老闆肯定會對你有看法。甚至覺得你有包庇、或者過分貶低的嫌疑。

你覺得有道理嗎？

我是職場達人「萍行職場」，感謝你的關注，升職加薪有套路！

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