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小S又哭了?還好這次有宋佳這劑良藥

本文發於微信公眾號風和日麗(id:singthelife)

一山不容二虎,這話放在職場里絕對有用,兩個資深且能幹的人,放在一個天花板下會爆炸。

但放在《小姐姐的花店》里卻沒用。

這檔節目剛剛上線,說的是在佛羅倫薩如何經營花店,大家有1000歐元的啟動資金,後面就看大家的生意經,自負盈虧。

取景地真的好美,節目還是養眼的。

第一期節目主要焦點落在小S和宋佳身上。

作為節目年齡最大的兩位藝人,原以為前期磨合會有股燒焦味,完全沒有。

兩位資深藝人為大家奉上了全新一套「女強人互補職場法則」。

小S開場就自帶很強的總控感。

開得起玩笑,也有大局觀,這樣的領導懂得把控張弛有度的節奏,能成事兒。

她對自己的定位很清楚:做領導,指揮別人。

她也很清楚其他人的優勢,比如宋佳能吃苦,比如歐陽娜娜很可愛……

小S最早到的花店,她自嘲是「老一輩藝人」,她想借著自己的工齡去調動團隊,權威感還是要有,但也有點擔心會hold不住大家,畢竟新人都很年輕。

這真的是一個很喜歡自言自語的領導。

她和宋佳從沒有見過面,小S採取的是「主動溝通 引爆」的策略。

她主動調侃宋佳:你怎麼還不來?

小S先和宋佳微信溝通分工:你賣力幹活,我給你加油。

宋佳洞察力很強:小S,你是喝酒了么?

兩個人一開始互動的節奏很准,小S看似強勢,也想先佔有話語權,但她會針對宋佳的特點去溝通。

她給宋佳下任務的前提是先肯定她的優勢:幹活麻利。

宋佳很乾脆地答應了:好,我幹活,你幫我打氣。

兩個人都在「引爆」彼此,這是很好的溝通氛圍。「引爆」就是把對方的活力和熱情爆出來,這樣才能抓住默契。

職場上「不熟社交」很容易陷入誤區:一開始就假客氣,或者商業互吹,然後增加溝通成本。

如果小S和宋佳也是走這種假模假式路線,其實不利於後續開展工作,大家太慢熱,工作流程就會拉長,而且效率低。

兩人見面後火速進入工作模式,雙方都有一堆共享好友,話題很容易切入。

這也說明兩個人是願意積極了解彼此的。

小S有做工作計劃,她寫出來給宋佳看。

兩人對經營花店的理念出奇的一致:要有人情味。

然後達成共識:我們老一輩藝人要放手讓新人們多鍛煉。

兩人快速熟絡後,進入互嗨互懟模式。

一起在花店裡飆歌,然後互相嫌棄。

宋佳執行力很強,而且心寬,即便遇到強勢的小S,她也不會彆扭,適應能力極強。

最開始她到花店,一群留學生圍觀的時候,宋佳立馬釋放出攬客的本能。

並且條理清楚,現在還沒有正式開張,還不好具體說折扣,但招呼大家一定要來捧場。

後面小S忘記帶錢出來,讓宋佳去取,二話不說去拿。

宋佳有一種「服務型意識」:團隊工作里,她願意配合他人工作。

其實她也提前做了功課,試著了解小S,看了關於她的文章,深深被打動。

兩個資深藝人之間的奇妙化學反應在於:我試著了解你,也對你充滿了好奇心。

對於小S也是如此,她在交談中更主動,畢竟有多年主持經驗,看人是有經驗的,她估摸著宋佳是直爽的性格,於是溝通方式一開始就是單刀直入,其實很有效。

這就是「老一輩藝人」的優勢:準備工作做足,提前了解其他成員,做到心中有數。

之後兩人在房間里的晚餐懇談算是第一期高光時刻。

兩人一開始有點小打小鬧,畢竟在房間里還是需要有那種熟人的氣息。

小S想剔牙(靠自己的舌功),宋佳在旁邊打掩護,製造大聲來掩飾剔牙聲。

兩人都開始試探彼此的生活習慣。

大概借著酒勁,接下來兩人開始暢聊起來。

兩人開始聊女藝人的常規困惑:我臉腫,我變醜了,網友惡意評論了……so what?

小S先說宋佳的臉:不算頂級漂亮,但看著讓人舒服。

談到網路暴力,小S感觸很深。大S常常把小S的負面消息轉給她看,讓她學會面對和接受各種聲音。

宋佳很心疼她,建議她不要去理會其他聲音,好好做自己。

兩個人關於網路暴力的問題也就聊開了。

宋佳很聰明,粗中有細,作為女演員,她敏感度也很高,能體會到周圍的情緒變化。

她開始開導小S,用自己的親身實踐:作為女演員,我從來沒有自己的臉,我完全不能做自己,我只能為角色服務。

她一針見血指出:小S,其實你一點都不愛自己。

一下子,小S開始柔軟起來。

旁觀者清,更何況兩人之前沒啥交集,這種單純而投緣的關係其實更有助於彼此了解:

小S願意向宋佳打開心扉,而宋佳也敢說真話。

這就是很好的互補,為花店開張奠定了很強的領導力基礎。

小S的強勢其實很能很快推進大家的工作,而且她強勢得恰到好處:

1,團隊工作總需要有人去主動拎起來(lead)並且推進(push),小S就是這個布局者,這個角色需要魄力。

2,她其實很清楚自己的不足,於是她找到宋佳的閃光點,大家可以互補,保證花店的領導團隊無論從思維到執行,都不會出差錯。

看到這裡,我還挺期待後續花店的故事。

第一期快結束的時候,兩個新人成員林彥俊和小鬼也抵達花店,他們看起來有些緊張,很害怕小S的氣場。

節目外,他們已經擦出「火花」。

小S在微博上讓林彥俊給自己道歉,只因節目里新人稱自己是「老一輩藝人」。

林俊彥微博也大呼:臣罪該萬死。

看來,小S的女王地位還是有威懾力的。

後續還有歐陽娜娜和春夏的加入,整個陣容還是挺期待的。

《小姐姐的花店》其實就是看整個團隊的火花四射:性格磨合,思維撞擊。

小S和宋佳的姐妹花互補很有看點。

我們看到了成熟女藝人的真實和睿智,他們有各種壓力,也會受外界輿論的干擾。

好的方面就是你要懂得自我排解,像小S就會經常真性情地解剖自我,微博上常常po出自己的微醺感言,前段時間是說「快讓肉毒和玻尿酸消失」。

這次節目里也說出自己被外界聲音干擾,於是宋佳算是她的一劑良藥吧。

小S看到宋佳,其實有一種照鏡子的感覺。兩個人年齡相當,都會遭遇類似的問題,宋佳屬於看得很通透的人,也很懂得自我調整,小S需要定期把話說出來,她需要分享,也需要有人傾聽和回應。

第一期節目其實展現了團隊領導層的自我管理和修復:

有情緒問題,先自己解決掉,不然會把情緒帶到工作里,影響其他人心情。

小S其實也願意聽建議,這個階段她和宋佳磨合得很好,兩個人已經達成共識,要把花店打造成一個有人情味的店。

好想看後續花店經營的故事~

每周四晚20點大家記得準時守候愛奇藝《小姐姐的花店》。

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