老婆和他離婚，負債200萬差點自殺，如今公司年營業額超6千億

現在很多成功的民營企業家，在年輕的時候或者在年幼的時候都是吃過不少苦的人，最終才會拼搏成如今的大企業家。有句話說的好，你看他外表光鮮亮麗，背地裡卻不知道在怎麼努力，正是知道創業的艱苦和生活的艱難，他們最終才鼓起勇氣進行最後的一搏。

像任正非，華為集團的董事長、創始人，在創造華為集團的時候，他已經年過半百了，還負債200萬，老婆跟他離了婚，自己只好一個人帶著父母和弟弟妹妹在深圳住下，住的是最簡陋的棚屋，創立華為公司前期，生活十分艱難，他甚至動過自殺的念頭，公司幾次危機都差點開不下去了，可是最終還是因為堅持、努力才有了如今的成就，用30年，把華為打造成了一個營業額超過6000億的巨無霸公司，成為整個國內企業的標杆，光是每年上交給國家的稅收都能達到上千億元。

在剛剛創立華為初期，華為就踏足了通信領域，軍人出身的任正非對通信並不是很懂，為了把公司繼續開展下去，他每天要花費十幾個小時工作，有半年的時間晚上都睡不著覺，擔心自己的公司垮了，常常半夜哭醒，最後換上了抑鬱症，還動了兩次手術，他曾說過，在踏足通信領域之前，他不知道通信領域居然這麼難，如果真的知道這麼難，他就不做通信了。

有人的在經過大起大落之後還能有重頭再來的勇氣非常令人佩服，華為是任正非一手創立的公司，這麼多年來華為不管是進步還是成長都是有目共睹的，在5G領域上，華為有著影響世界的力量，更值得一提的是，華為公司並沒有上市，任正非也表示，華為不上市。這就代表了華為的股份是一個百分百中國控股的企業，任正非的努力和扶持數十年，其中不少的華為員工看見公司如此的成功，都產生了惰性。

任正非發現這個問題後就打算解決，該怎麼解決呢？任正非知道，做事情一定不能拖拉，發現了問題不及時解決問題就會變得越來越大，為了解決這個問題，任正非考慮了很久，最終他採用了一個最簡單有效的方式，裁員。是的，在整個華為集團中，他決定裁掉7000名員工，足足要賠償10個億，但是他寧願這樣做，任正非賠償10億，辭退7000名員工，只為了不發生這種事！是的，就是產生惰性，因此這樣可以有效的解決這個問題，同時也警醒所有的員工，不努力、不認真這就是下場。

雖然任正非的做法違背了合同，但是他寧願多給賠償，也要讓公司變得越來越好，很多網友知道後紛紛點贊，為了公司的發展，就要經受住時代的考驗，此外，任正非還改變了華為的工作模式，採用的是競爭上崗，只要你工作足夠努力就能得到應有的回報，如果你業績不理想，工作懶散，那麼你就會在考核中得到較低的評分，隨時面臨被辭退的風險，可見，華為能從一家小企業發展成如今的國內第一企業甚至是全球跨國第一通信商並不是沒有原因的，正是因為華為人的努力，最終成就了如今的華為集團。

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！