遇到面試官問「你父母是做什麼的」，這樣回復就對了！
職場
01-12
在面試的時候，面試官總會問一些關於你的私人問題。那麼，為什麼面試官要問「你父母是做什麼的」這種問題呢？
1、了解求職者的成長環境。
有助於了解求職者的成長環境、個人信息、綜合素質等信息，家庭環境好，可能會相對較為穩定但拼勁不足，家庭條件複雜可能心思細膩，想事情比較全面。家庭因素會影響求職者的很多方面。
2、考察求職者對薪資的期望水平。
對於出身不同的求職者，他們對薪資的期望水平是不同的，如果招聘銷售、技術一線崗位人員，中產以上家庭的孩子，面試官會考慮他們能堅持多久？有些農村孩子喜歡起點低彈性大的銷售職位，因為他們堅信只要自己勤奮，就會收穫高額回報。
3、考察求職者的工作穩定性。
通過了解求職者的家庭情況來考察求職者的工作穩定性。出身農民家庭的求職者，自尊心會強一些；出身富裕家庭的求職者，對人性的尊重會高些。總之，不同家庭出身的求職者，從小受到的教育也是不同的。
總之，在招聘者問問題的時候，求職者只需要如實回答就行了。對此，你是怎麼看待的？更多問題歡迎關注交流，成長路上我們一起前行！
