一個優秀員工要具備哪些技能？送你五條建議，保你暢通無阻

職場是一個小型社會，既然社會那麼必然是有競爭力的。在職場中員工應該具備哪些技能呢？職場老油條提醒我們，想做一名優秀一之人，被領導所提拔，定要清楚以下這五點。

【1】O_辦公軟體的熟練使用

首先我們需要熟練運用辦公軟體，比如PPT，word，Excel表格的熟練運用，這是最基礎的辦公軟體，此外，還要根據各個專業的不同需要來專門學習相應的軟體，例如做平面設計的話要學習PS，AI等軟體，如果要學習視頻的話要學習pr、Eduis等視頻處理軟體。

【2】和-——同事之間的和諧相處

人際關係處理能力也是一個人的重要能力之一。在職場中，情商甚至比智商更加的重要。我們在工作中如何與同事進行相處，以及我們在工作中與同事相處的結果,很大程度上決定了我們工作的難易程度，決定了我們以後未來的發展方向和發展道路。

【3】透——了解領導的態度看法

領導是對我們的工作直接進行負責的，我們所有的工作都要經由領導的分配和批准。而如果想要獲得領導的批准，那麼我們就要保證我們的工作所做出來的成果一定要符合領導的心意。我們要及時了解領導的想法，揣摩領導的用意，分析領導想要的到底是什麼樣的作品。

【4】控——學會控制不良的情緒

我們要學會控制自己不良的情緒。在工作中，我們經常會遇到一些突發情況，這些突發情況有時候會極大的打亂了我們工作的進度，擾亂我們的思緒，在這個時候我們不應該焦急暴躁，而是應該保持平穩的心態，只有如此才能夠更好的來處理這種事情，把這件事情的傷害降到最小化。

【5】見——適當表達自己的主見

在工作中雖然我們要服從公司的安排，但是一味的遵從公司的意見也是不可取的。我們要適當的展示自己的實力，表現自己的優勢，適時提出自己的想法，只有如此我們才能夠展示我們自己的實力，讓公司看到我們的價值所在。

事實上，如果要成為一個優秀的員工，以上這五點是遠遠不夠的，但掌握了這五點就代表著你已經往一個優秀的職員邁進了一大步。

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