職場上的五大禮節，不清楚會吃大虧

在職場中存在著一些職場潛規則，而職場禮儀就屬於職場潛規則的一種。如果要修鍊職場禮儀的話，我們要從哪些方面入手呢？

【1】主動握手寒暄。

在工作中，我們經常會碰到陌生的同事和合作夥伴，在這種情況下，我們要主動握手，以示對對方的尊重，能夠使對方感受到我們的用心程度，對於我們的第一印象。反之，如果我們表現出的態度不夠熱絡，可能會影響對方的心情，不利於公司人際關係的發展。

【2】整理文件資料。

幾乎所有的工作都會牽涉到文件的收發工作。關於文件的發送也是有大學問的，如果我們要向某一工作人員發送相關文件，我們就要對我們所發送的文件進行歸類整理，分門別類放到相應的文件夾之中，並對文件夾作出命名。雖然是舉手之勞，但卻能夠減輕對方的工作負擔。

【3】隨口道謝

我們要養成隨口說謝謝的習慣。在工作中有許多場景我們要用到感謝的話，如借用同事的東西，別人幫忙按電梯等。及時道謝，不僅能夠表現我們的道德修養，而且能夠使對方獲得較好的交際感受。

【4】禮讓高輩。

所謂的高輩子，就是比我們混得好的，比我們資格老的，如果這一點不注意的話，你會受到大家的歧視，我們要禮讓高輩。禮讓高輩可以通過方方面面來體現，如我們和高輩一起乘坐電梯時，可以先進去，然後按住電梯的開關鍵等待高輩進門。

【5】著裝恰當

著裝也是禮儀的重要一部分。職場中我們的著裝不應該過分幼稚，更不應該過分暴露，這會讓別人對我們形成不莊重的觀感。著裝恰當可以增強我們的專業感，有利於我們工作的順利展開。

這五條禮儀你掌握住了嗎？掌握住了可以馬上用起來喲!

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