導語：20萬訂單承諾獎勵2萬，簽訂單後，只發2000，隔天老闆愣了

現如今，相信很多職場朋友給老闆打工的時候，都聽到過老闆許下一些承諾吧，但是有些老闆只會空虛承諾，無法兌現自己說過的話，也是讓很多員工感到寒心。

很多小氣的老闆缺失永遠掙不到大錢，因為他們無法兌現自己的承諾，不希望員工賺到錢，只想著自己的利益，可是如果一個商人不以誠信為主，那麼你的客戶包括員工都不會再信任你。

近日，有位網友也是在職場論壇分享自己的經歷，我以前的老闆就是這樣的，全體開會的時候當眾說達成20萬的單直接獎勵現金兩萬，結果人家達成了，她就變卦了，只給人家2000多，然後我們整個業務部都走了個七七八八，連負責業務的市場總監都走了。

看到這位網友的經歷，也是很有感觸，筆者認為：

第一、遵守承諾

商人當然還要以賺錢為主，最關鍵的時候不能言而無信，該給員工花錢的時候，就一定要給員工花，不過有些老闆的格局太小，太過吝嗇摳門，那麼員工只能會選擇主動辭職。

第二、信譽時代

現在是信譽時代，不講誠信誰給你打工？老闆永遠幹不了大事，當然還有很多老闆喜歡過河拆橋，忘恩負義，對於類似的老闆，大家還是要多加警惕，如果發現以後可以選擇主動辭職，不要再被老闆所忽悠。

結語：大家對此怎麼看呢？寫在評論中，大家一起交流。

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