洛市擬立法 規定新父母可帶薪休假18周！

洛杉磯市議會兩名議員提出一項提議，要求制定一項產假政策，允許新父母在不降薪的前提下，享受長達18周的帶薪產假。

據城市新聞社報道，市議員柳大衛（David Ryu，音譯）和馬丁內斯（Nury Martinez）在周二（29日）的市議會會議上提出這一政策。

議員表示，州法律雖然允許18周的帶薪產假，但是只向符合條件的員工支付工資的60%至70%。

這一擬議中的城市項目希望通過現有的州傷殘保險（State Disability Insurance）和帶薪產假計劃（Paid Parental Leave）加大州政府對此的貢獻，讓這些新手父母能拿到全部工資。

柳大衛在市政廳的一場新聞發布會上說：「我們知道，在洛杉磯，薪水的60%到70%不足以償還賬單，更不要說成家。」

議員還說，這一計劃將由僱主支付，但是可能會為小企業和非營利組織創建一個避免風險的機制。

馬丁內斯說：「通過提供全薪產假，能讓洛杉磯那些勤勤懇懇工作的家長不必擔心丟掉工作、失去收入來源。」

加州州長紐森（Gavin Newsom）提過一個為期6個月的家庭帶薪產假政策，不過這個想法仍處在早期階段，州長正在就此組建一個工作小組。

洛杉磯市長賈希提表示他支持這一提議，並感謝兩名市議員「帶頭讓洛杉磯人享受帶薪產假變成現實」。

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