職場人敗在不會說話份上，看看這三招，教你逆襲職場

職場上除了工作幹得好，把話說得漂亮也是必修課。在與領導、同事交流溝通過程中，從彼此所出之言就能大致了解一個人的水平。

如果你情商一般，說話也不太有技巧，那就需要多加練習，不要讓自己敗在不會說話上。

今天也和大家分享三招說話技巧，助你逆襲！

1、誰先開口很重要。

城府深之人一般不會輕易讓對方看出自己的內心想法，他們說話之前深思熟慮，輕易不會做出評論。與這種人說話，自己也不要著急開口，可以先把開口的主動權交給對方。

和其他人聊天也一樣，無論是出於尊重或者是言多必失的角度出發，都不要急於搶佔話題。

當然，如果自己是主場的情況下，那麼就要自己先找話題撩開氣氛，不要讓沉默讓場面變得尷尬。

2、把握說話的分寸。

拍領導馬屁也好，奉承別人也行，注意把握尺度，千萬不要天花亂墜讓人覺得這個人好浮誇，好話說太多也不一定是好事。

此外，無論說什麼都要察言觀色，看對方在談話過程中神情的變化、言語的態度，適可而止，不要戳別人的痛處，不要談論敏感話題，避免自己把天聊死。

總之，說話的分寸很重要，掌握不好，那你的形象也就死在對方心裡。

3、讚美要說在重點上。

通常，我們都說不要吝嗇讚美別人。這的確是職場說話一個重要的環節，有一些人喜歡說些潑冷水的話，又有一些人看待事物都帶有不滿情緒，開口閉口都是抱怨，讓人覺得不舒服，不想繼續聊下去。

因此，我們千萬不要學這種人，愛把天聊死。談話的基礎是建立在向好原則之上，多說正能量的話，適當讚美別人，並且贊在重點之上。

以上這三招，一定要學會，行走職場，不但要有兩把刷子，還要有一張好嘴。

你認為呢？

我是職場達人「萍行職場」，感謝你的關注，升職加薪有套路！

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