領導請你吃飯，只要提這五件事，關係再好都不能去，都是坑

在工作當中，如果你的領導，以下面這些理由請你吃飯或者邀請你去陪客戶，一定要果斷的拒絕，要不然的話，你會跳進領導挖的坑裡面出不來的。

【1】支持。

如果領導見著你的面說，感謝你對我的支持，為了表示對你的感謝，抽個時間請你吃頓飯，一定要賞個光，當領導說這樣的話是，你根本不需要做任何的懷疑和猶豫，一定是有事和你商量，而且一般都不是啥好事，你必須做好應對，說那是你份內的事兒，說是你應該做的有啥事聽領導的吩咐即可，千萬不要去吃領導的這頓飯，後面一定有一個坑和陷阱在那等著呢。

【2】談談。

如果你的領導告訴你，最近對你的表現很滿意，想找你談一談，抽個空一塊去吃飯，其實領導找你的目的，一定不是為了讓你吃這頓飯，一定是有什麼重要的事情要交代給你，而且這樣的事情一般都是代表著一種不公平，只是領導用這樣的一種方式讓你接受而已，這種吃飯的邀請，也要果斷的拒絕，並且，直接讓領導給自己談就行。

【3】好事。

如果你的領導打著有好事找你的旗號，這種飯局也是不能夠參加的，其實，領導嘴裡面說的好事一定是對你的安排有關，也就是領導很有可能請你吃一頓飯，然後讓你讓出當下比較好的位置，或者是給你做一次洗腦，如果領導再請著其他的同事一塊兒陪著你，到時候你就會非常的被動，所以這頓飯還是不吃的好，如果領導有啥話，別讓他當著你的面給你說出來即可，一定要在這些事情上學會寒暄和客氣，不要太實在了。

【4】陪陪。

如果領導打著讓你陪自己朋友或者是客戶的旗號讓你參加飯局，這種飯局也是不能夠參加的，一般情況下領導會把索賠的朋友或者是客戶交給你來維護那個時候，你的麻煩可就大了，如果你達不到領導的水平，領導對你就是一頓埋怨，如果你超過了領導說明你的水平比領導還高，到時候你更不好辦，所以這種飯局不吃，也就意味著你不欠領導的這個人情，做到什麼程度都屬於正常現象，這樣自己既心安理得，又能夠給領導有所交代，才是比較好的選擇。

【5】犒勞。

如果領導打著要犒勞你的旗號和幌子，這種飯局更是不能夠參加的，畢竟，按照職場上的正常秩序，不管你做了什麼或者是立了什麼樣的功勞，都不能夠讓領導主動的去犒勞你，而應該感謝領導有方，應該感謝領導給你創造了這麼好的機會，才讓你發揮出自己的水平呢，所以這種飯局也是要推辭掉的。

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