尤達大師和斯波克，誰才是科幻史上最傑出的智者？

一個是長得像綠色地精的原力大師。另一個是半人半瓦肯星人的傑出領導者。兩者都有尖尖的耳朵和高超的智慧。但誰更勝一籌呢？

這是一個合情，甚至是合理的的想法。畢竟，《星球大戰》里的尤達大師和《星際迷航》的斯波克已經是最經典的兩大智者形象......那麼你更想和誰成為隊友？

儘管看起來很奇怪，研究人員實際上已經為這一「風馬牛」問題羅列出了各種「很科學」的答案——一項全新的心理學研究項目，主旨是探索了情緒在推理過程中所起的作用。

「通過研究，我們想測試多種情緒的起伏和平衡如何影響個人的思維能力，」滑鐵盧大學的心理學家Igor Grossmann說。

為了分析被稱為emodiversity的概念——能夠體驗到豐富情緒的平衡狀態——Grossmann和他的團隊在四年的時間裡進行了一系列實驗，共招募了3678名參與者。

在6項獨立的研究中，研究人員測試了情緒狀態會如何影響推理過程。

在一項實驗中，參與者被要求完成日記，在其中他們需要記錄下每天所經歷的最具挑戰性的事件。

在別的實驗里，參與者需要告知研究人員，自己曾經經歷的嚴重創傷或改變人生的重大變故，或報告對最近發生的地緣政治事件(在現實中，是烏克蘭的武裝衝突)的情緒反應。

研究人員根據與所謂的理性思維相關的特徵來評估實驗結果，以確定在做出判斷時，何者更優：調和情緒或完全排除情緒的影響。

「一方面，關於情緒調節的研究表明，平抑強烈情緒使我們更加明智的思考，」作者寫道，「另一方面，感知並平衡內心的多種情緒提供了對生活體驗的重要見解，暗示存在一條替代途徑通往更為通透的理性。」

兩種思維方法之間的區別，與Yoda和Spock的虛構哲學完全類似——尤達大師將自我的感受(並教導他的學生也這樣做)作為推理過程的一部分，而斯波克實際上抑制了個人情感，使自我達到高度的理性。

該團隊解釋說：「絕地武士團的大導師和星艦企業號的副官所具有的相似點是，批判敏銳度，在複雜情況下進行推理的能力，以及他們為了共同利益而放棄個人利益的無私意願。」

「與此同時，他們對情緒的態度存在根本性的差異。」

根據實驗結果，斯波克壓抑情緒的方法實際上並不是通往理性之路，因為明智的思考過程「也可以從豐富而平衡的情感生活中受益」，該論文解釋道。

就其原因而言， emodiversity——涵蓋豐富的不同情緒的體驗，然後使其達到和諧——提供了有關情境特徵的有價值信息，使人們能夠對未來做出更為明智的預測。

或者，尤達大師會說：「你過去和現在所知所感的一切都是有價值的……救你它能！」

該研究結果發表在《實驗心理學期刊》上。

本文譯自 sciencealert，由譯者 majer 基於創作共用協議(BY-NC)發布。

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