優秀的領導就那麼幾招，簡單實用，學會你也能當領導

想要成為一個優秀的領導者，其實並不難。他們有幾種品質，雖然很簡單，但是對於有的人來說，就是難以學到，下面就是一個優秀的領導者通常具備的幾種能力，學會這些，你也可以是一個優秀的領導者。

【1】總是能將問題用最有效的方式解決

在企業的經營過程當中，會遇到各種各樣的問題。我們不難發現我們和那些經歷過大風大浪，有過多年的管理經驗的人，在處理方式的問題上還是有一定差距的。他們總是能一下子就抓住問題的關鍵，用最恰當最合理的方式，讓各方都達到滿意，讓問題得到圓滿的解決。

【2】始終保持行進的方向與目標一致

堅持一個方向，聽上去是很簡單的事情，但是並不是每一個人都可以做到不忘初心。有的人在前進的路上，會遇到各種各樣的誘惑，會為了一時的利益而拋棄自己最初的堅持，最終偏離了原來的方向，再也回不去了。而成功的領導者往往就是可以堅持本心，不為所動。

【3】擅長聆聽各種不同的觀點

一個優秀的領導者不是專橫的，而是善於聽取不同的聲音，不會被一些現象所迷惑，而做出一些想當然的猜測。能夠在各種不同的觀點中，吸收有用的信息，從而做出自己最理性的判斷。才能避免讓自己做出不恰當的舉措。

【4】理解和體會別人，成就別人

優秀的領導者總是有一種十分寬容的心態。樂於助人，只要是自己能夠成就別人的事情，那麼就一定會盡量的去，幫助別人實現心愿。也正是這樣的品質，讓自己多了許多優秀的朋友，能夠體諒別人的難處，能夠接受，並且去極力支持別人的成功。

【5】適當的展露自己的弱點

一個優秀的領導者，不會沉醉於自己那毫無意義的優越感上面。不會把自己看作是一個非常完美的人，也不會試著去向別人證明，自己是不會犯錯的人。而是會適當的去暴露自己的弱點，增加自己，在員工心目中的真實感。

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