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戊戌變法的團隊是怎麼組建的?

甲午戰敗,朝野洶洶,「變法」呼聲很高。在這個局面下,慈禧決定退居幕後,居住頤和園。慈禧表面上還政於光緒帝,暗中進行了一些權力布置:

首先是牢牢把握人事任免,所有二品以上官員必須去頤和園謝恩。

二是任命榮祿為直隸總督兼北洋大臣,掌握京城周邊軍權,接替李鴻章。

三是免去帝師翁同龢一切職務。翁與李鴻章,分別是帝黨與後黨領袖,李鴻章當時除了大學時的榮譽稱號,已經沒有任何職務,慈禧絕不允許翁同龢留在朝廷。

戊戌變法的團隊是怎麼組建的?

光緒帝雄心勃勃,卻發現身邊沒有一個可用之人,大臣們多年來都聽慈禧的,此時還不敢靠在他身邊。光緒是沒有權力基礎的人,在中高層官員隊伍中,不可能獲得支持。公開支持變法的高層官員,只有禮部侍郎徐致靖,還在一個沒有實權的部門;其他還有零星幾個人,比如:戶部左侍郎張蔭桓、禮部主事王照、監察御史楊深秀,他們也在觀望。

戊戌變法的團隊是怎麼組建的?

一番折騰後,徐致靖第一個站出來,向光緒帝上了《密保人才折》,推薦了五個人:江蘇候補知府譚嗣同、內閣候補侍讀楊銳、刑部候補主事劉光第、內閣候補中書林旭。

這個名單是經過深思熟慮的,他們都是新人,差不多都是候補官員,還沒有受到官場的腐蝕,也沒有加入某個利益集團,能放開手腳;他們都很年輕,林旭才22歲,也有利於光緒帝建立嫡系隊伍。

戊戌變法的團隊是怎麼組建的?

光緒親自接見了他們,將譚嗣同、楊銳、劉光第、林旭統統從候補轉正,提拔為四品「軍機章京上行走」。軍機是軍機處,章京是大臣的秘書,所謂「行走」,臨時抽調來幫忙的性質、不是正式官職。也就是說,這四人一下子成為朝廷最核心的權力部門—軍機處的兼職秘書。如果不是變法,以他們的級別、職位,根本別想見到皇帝一面。

戊戌變法的團隊是怎麼組建的?

徐致靖還推薦了一個人,此人剛中舉,有點名氣,就是康有為,此時任工部候補主事。光緒皇帝接見了康有為,讓他參與變法,但沒有給他陞官。

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