基層的苦，成千上萬名網友都說出來了

來源：中央紀委國家監委網站（zyjwgjjw）

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他是一名基層幹部，平時深受文山會海折磨，上級下文件，他的工作就是「留痕」。上級隔三岔五來檢查工作，他要把所有材料重新規整一次，將要檢查的拿出來，檢查完又要放回原位。

每次開會的時候，她作為會務人員特別忙，要拿著五六個U盤插不同的會標，下來後再完善記錄，會議記錄、會議照片、會議簡報、下級單位傳達貫徹報告樣樣都不能少，真的很累人。

他和她是一對忙碌的夫妻。他是基層單位的機關幹部，微信中的工作群就有近20個，一天到晚各種通知，很忙，他卻不知自己在幹什麼，所有的工作似乎都是為了上面的檢查，疲於應付，想好好乾點實事都難。妻子在鄉政府，各個部門都喜歡找他們要資料，一年到頭連個正常的周六周日都無法休息。

他也沒有周末。星期一到星期五，做資料和開會；星期六和星期天，應付三線四線領導檢查，而很多時候又是空等，因為檢查組沒有到。

各種檢查驗收也給她留下過深深深深的陰影。2015年普法驗收，各局辦平時不好好開展普法宣傳，到驗收了全都問街道社區要檔案。她所在的區準備了100多個檔案盒，每個裡面都是滿滿的檔案冊。好不容易把五年的普法檔案整理好，可惜考核組來了，一頁紙都沒翻……

不知什麼時候起，智能手機成了他們的負擔。他在基層負責脫貧攻堅和秸稈焚燒工作，最讓他苦不堪言的，是被迫加入各種工作群、下載各種app。志願匯、釘釘，現在都搞成刷數據、刷表情，天天拿著手機，幹不了正事。

他在基層紀檢監察機關工作，最看不慣的是調研報告造假。調研報告往往是為了完成課題研究任務而編造，沒有突出問題導向真調研，沒有實際參考價值，東拼西湊編經驗，只要文字水平高，也能獲得上級刊發。

他的單位里，「忙的忙死，閑的閑死」。有的人是真忙，有的人是假忙——不是看淘寶就是干別的，工作任務下來了就打太極，三推兩推就把自己摘得乾乾淨淨，加班補助、個人先進還一個都不落下。

身為縣委辦公室幹部的他卻是真忙，工作量太大了，各部門好多工作都以「黨委統攬全局」的名義推到縣委辦公室，因為上邊下來的文件多是以辦公廳室名義下來的。想從下邊借調幾個，不符合規定，臨時借用也沒人願意來，值班人員也長期沒有值班補助。

她不怕工作量大，怕的是領導休假。領導一休假，沒人簽字，工作就沒法開展。有一次辦培訓班，幾十個人好不容易湊好時間，領導休假沒簽字，不能開班。等這個領導休假回來，另一個該簽字的又休假了……

他連休假都不敢想。他想不通，重點單位值班無可厚非，可為了搞平均主義，一些不擔負急難險重任務的單位也要值班。他所在的單位，四個男的輪值夜班，從晚五點半到早八點半，沒有補休，沒有補助，一年相當於多上了一倍還多的班，可是，值班電話從沒響過。

辛苦一點其實也還好，更稀缺的東西是關懷。他們兩個人，承接了局裡的8項工作，負責當地畜牧業的發展安全。大冬天沒水、沒暖，還得在崗，時刻擔心上面的檢查。讓他感到更苦的，是沒人心疼沒人問，工作沒獎勵，研究項目沒法參與，上不了職稱，一家老小靠每月4千多元工資生活。

她說，基層的苦，就是跑不動、坐不住、說不通、想不明白。跑不動就是一出去就是各種催上報，坐不住就是各種調查要完成，說不通就是本來簡單的事給領導解釋不通，想不明白就是一天下來沒想明白自己的工作到底是什麼。

但是，他們和她們心裡都很清楚，自己的工作應該是給老百姓干實事。

他說，真希望能切切實實看到基層變化的那一天。真的不想在辦公室一天就是為了完成應對上級檢查的資料、表格、檔案；真的很想多去村上多走走，多替群眾辦實事。而不是為群眾辦事五分鐘，為迎接檢查準備一周。

他是一名社區工作者，基層的「蜘蛛俠」。他最大的願望，就是各級政府部門職能歸位，不把所有工作都下派給社區。

她呼籲，上級部門在出文件定要求的時候充分考慮一下基層實際，不要一拍腦門一個想法，為了給自己添政績，讓基層幹部摳破頭。

她希望，各級部門能協調溝通各類數據的收集，確保一個數據基層只上報一次。

……

最近，中央發布的《關於解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，戳中了他們的心。那天晚上，他的朋友圈便被這條消息刷屏，基本都是鄉鎮青年幹部，一片點贊聲。她說，中央下決心給基層減負，作為一名基層工作者，無比欣慰，能在基層長久呆下去，除了要有好身體，還有一份對工作的熱愛和執著，不畏酷暑和嚴寒，面對各種困難，勇敢前行。

沖在一線的他們和她們，都是執著、勇敢、勤奮的人。甚至有人年紀輕輕累得頭髮花白，有人因公殉職在下鄉的路上。他們需要的「減負」，不是少幹事、不干事，而是把身心從文山會海、各種傳達和報表中解脫出來，騰出更多時間為老百姓服務。

他們和她們，還有一個最最最最大的期待：上級帶好頭，把每一項減負措施真正落到實處。讓這個「基層減負年」，過得名副其實。

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監製：易艷剛 | 責編：劉新華 | 校對：趙岑

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