情商低的人從不明白，這3句話說得越多，越要當心「禍從口出」
在職場，同事關係無疑是最重要關係之一，是無法逃避、必須要面對並處理好的關鍵性關係。處理同事關係，不可不慎，不可忽略！尤其是說話時，更要小心三分，莫讓同事成為你職場發展的阻礙。以下就分享說話不得罪同事的四字真言，越早知道越好，儘早掌握，避免禍從口出！
一、少說負能量的話。
每一個人都是會有負面情緒的，只是或多或少罷了，但是我們在和人溝通的時候，不要總說喪氣的話。因為沒有人願意和負能量滿滿的人交往的，這種情緒是會感染的。所以說你在朋友面前，偶爾嘮叨一下可以，但是經常的向朋友發泄負面情緒的話，他們就會慢慢的遠離你，因為所有人都喜歡和正能量樂觀的人相處，這樣話會很輕鬆，倘若你總是不停的抱怨，當你真正遇見問題的時候，他們也會認為你只是在說喪氣話，從而不會幫助你。
二、過沖的「直言」。
人都好面子，過沖的「直言」哪怕說得再對，也會讓人感到無所適從。試想大庭廣眾之下，你沒頭沒臉地批評人家的缺點，讓別人下不來台，誰願意聽？誰願意跟你說話？在這裡，絕不是勸大家要世俗和油滑，是要告訴大家，朋友們說話的時候，不要太直，可以轉個彎說，「響鼓不須重鎚」，只要對方智力正常，他一定會聽懂我們的話，切不可因話說得太直而傷了和氣。
三、言及之而不言，謂之隱。
說話都說到非說不可的地步了，你卻不吭聲，那就是你對於別人的欺瞞了。有的人有時候會故作矜持，吊著人家的胃口，讓別人著急，好體現自己的存在感。這種說話說一半，遮遮掩掩故作神秘的人，誰看了都討厭。朋友之間就應該坦誠相見，吞吞吐吐閃爍其詞又怎麼可能是朋友之間的交往方式呢？如果這種方式交往時間一久了，很多人就會認為你城府過深，有意欺騙才不敢直言相對。而隔閡就在這個時候產生了，本來是比較美好的友誼，就在這故弄玄虛中給葬送了，實在可惜。
說話是一門學問，一個智慧的人，說話有度有分寸。也許我們沒有那麼優秀，說出的話別人都喜歡聽。但不妨礙我們努力進取，爭取做一個智慧的人，不說那些招惹禍患，於事無濟的話。生活不容易，什麼都要注意！做一個完人非常難，做得更好需要努力。
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