增設無薪工作日？打破35小時工作制？法國擬延長工作時間提高購買力

海外網巴黎4月23日電（魯佳）「提高購買力」是「全法大辯論」中的一個重要議題，法國總統府愛麗舍宮擬通過延長工作時間來促進實現這一目標，但各種方案阻力重重。

據《巴黎人報》報道，早在1919年4月23日，法國實現每天8小時工作制，被視為一個歷史性事件，現行的法定工作時間是每周35小時。但總統馬克龍力推勞動法改革，主張通過「多工作」來拉動經濟，目前更希望藉此減輕減稅措施帶來的財政壓力，因應民眾提高購買力的訴求。最近提交給總理府的一份報告顯示，到2030年，相關財政缺口將超過92億歐元。而目前有三種延長工時的方案正在研究。

首先是減少公眾假期，增設「無薪工作日」。2004年，時任法國總理拉法蘭推動通過了「團結日」法案。該法案規定，所有工作人員每年有一天的「團結日」要「無薪工作」。這是變相增加稅收的一種方式，預計2019年「團結日」可為法國帶來21億歐元的收入。去年4月，法國衛生部長阿涅斯·布贊（Agnès Buzyn）提出增設新的「團結日」，馬克龍對此表示支持。法國退休人員聯合會主席皮埃爾·埃爾博（Pierre Erbs）更進一步提出，法國有必要取消工作人員的「第五周休假」。

其次是延長退休年齡至64歲。法國執政黨「共和前進」發言人歐若爾·貝傑（Aurore Bergé）日前在接受法媒採訪時重提推進退休年齡改革，引起熱議。早在「黃馬甲」運動之前，法國政府已提出考慮將退休年齡從62歲延長至64歲，認為這會增加每年60億至100億歐元的財政收入。但在「黃馬甲」抗議引發「全民大辯論」的關口，政府對這項改革躊躇難行。

最後的方案是打破每周35小時工作制。但法國財政部一位高級官員表示，回到「每周39小時」工作制並不現實，面臨的壓力太大。事實上，法國工會方面已經在醞釀罷工。法國總工會（CGT）秘書長菲利普·馬丁內茲（Philippe Martinez）認為，要解決失業問題，就不能再增加工作時間。

根據法國伊弗普民調所（IFOP）本月17日至19日所作的最新調查，54%的受訪者對「多工作」計劃表示質疑，其中26％的受訪者更表強烈反對。

法定工作時間只是理論上的數據，現實中往往因行業和具體情況而異，並非所有國家、公司、部門都恪守法規。法國勞工部2018年6月發布一項調查，對八個歐洲國家2016年的「通常工作時間」進行全面比較。調查顯示，法國人每周工作36.3小時，僅次於英國（36.8小時）和西班牙（36.4小時），位居瑞典（36.2小時）、義大利（35.5小時）、德國（34.8小時）、丹麥（32.3小時）、荷蘭（29.3小時）之前。

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