職場中處事的潛規則，同事不會告訴你，看看你被「規則」了幾條

職場中要實現升職加薪和更大成長空間和平台，自己的努力佔主要的因素，同時能夠知道的一些職場規則，並且能夠按照規則辦事也很重要，至少這樣的可以幫你少走彎路，儘早達成目標。

職場中的一些規則往往是看不到摸不著的，但也是確實存在的，這些同事一般不會告訴你或很少有人會直接告訴人你，有時需要你自己的理解和揣摩，而這幾點規則在職場顯得更為重要：

一、知道裝糊塗，不要總是顯示自己比別人聰明。這個世界沒有人喜歡一直比自己聰明的人打交道，因此有些事情看透但不一定要說透，這一點非常的重要。

二、學會做配角，知道棒人誇獎人讚美人。這個不是讓你無底線的拍馬屁，那樣只會讓人更加的反感，而是讓你知道怎樣學會與人真正的合作，特別是同事之間，建議合作關係並得到別人的認同。

三、不要與人爭辯，學會溝通有話好好說。職場中與人交往很重要，特別是做有效的溝通更重要，怎麼將事情說清楚了，別人能夠理解並這樣辦，這是一門學問和知識。

四、學會低頭，謙遜是有人際的基礎。不管什麼時候，不要顯得自己過於強勢，除非你是老闆或一把手，否則沒有人喜歡和這樣的人打交道，更不喜歡和這樣的人在一起。

五、不要將情緒和在臉上。要清楚你現在已經是一個大人了，不再是三歲的小孩讓別人來照顧你的情緒，因此不要輕易將情緒掛在自己的臉上，你自己看了不舒服，別人看了也不舒服。

這些規則在職場上除非去悟懂，一般情況下同事也不會輕易去告訴你。但它確實是真實存在的，看看你被「規則」了幾條呢？

（我是從部隊走出的HR政委、一級人力資源管理師、職業規劃師，關注我，每天和你分享職場和創業乾貨及人生成功的經驗案例，幫你見證個人人生成長的奇蹟）

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