出現這五種跡象你可要警惕了，說明你要遭到排擠

在我們的工作當中，如果出現一些異常的情況，大家一定要心裏面多思考一些，尤其是出現下面5種跡象的時候，你可真的要警惕了，說明你正在遭到別人的排擠，也許是你的領導，也許是你身邊的同事，如果不留意的話，可能後果很嚴重，甚至導致自己快速的離開。

【1】慢半拍。

所謂的慢半拍，就是你貨的信息總是比別人晚，你分配到的任務也比別人遲一些，這種現象是很不正常的，說明可以有人在找你的麻煩，刻意的在給你製造工作上的難度，其中的目的，不需要多想，也知道是為了什麼了，這個跡象，大家心裏面一定要引起注意，找到別人這樣做，到底是圖的什麼？如果你和他有直接的競爭關係，你就必須採取相對應的措施，如果他是你的領導，就要找到和領導之間的矛盾到底在哪兒，否則的話，你的處境堪憂。

【2】總不順。

如果在工作上你非常的勤奮和努力，之前還算有些收穫，至少工作還是比較順利的，但是最近總是感覺到工作特別不順，不是這兒出問題，就是那兒有毛病，搞得自己頭暈，但是又搞不清到底是因為什麼，出現這種情況絕大部分情況下都是人為的因素，也就是有人故意找你的麻煩，實際上是排擠人的一種方式，大家必須腦子保持清醒。

【3】老莫名。

老是莫名其妙的出現一些奇怪的事情，比如說明明自己的工作做的不錯，明明結果就擺在那兒，可是你一轉身，發現出了大問題，其實這是有人在背後搗你的鬼而已，所有的莫名其妙其實背後都是有原因的，只是這些原因你暫時沒有看到，關鍵是有了這種跡象之後，你必須高度的警覺，才能夠真正的化解問題，否則的話這種排擠還會持續。

【4】同事欺。

如果之前你和同事的關係還算不錯，但是最近好事沒有幾個壞事連連不斷，甚至連你的身邊的同事都開始欺負你了，這事背後有推手的，出現這種情況，說明領導已經耐不住寂寞了，想致你於離開的境地，大家心裏面必須像明鏡似的，要莫不做聲，趕快找到背後的推手，用一些特殊的手段去化解，如果這個時候驚慌失措，情況可能會更糟糕。

【5】辦事難。

在單位裡面，如果你辦事越來越難，尤其是涉及到工作和與人打交道的事兒，比如說，原來同事之間的配合蠻順利，但是現在總會出現各種障礙，原來和領導溝通比較順暢，現在成了大的問題，原來你提出的一些事情，領導很快就批准，現在總是拖拉著不辦，這是一個遭到別人排擠的一個非常重要的信號，出現這種情況，說明你的情況已經是很糟糕了，不能夠再掉以輕心。

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