女員工被主管勸退，勸了一年都沒有成功，網友：臉皮厚吃得開！

近幾年企業員工的工資有大提高，企業的經營成本中，員工工資占很大比重，很多公司的老闆為了節省開支，實行裁員，但是又不想支付辭退員工的補償款，於是就通過勸退員工的辦法為公司節流，儘管也會碰到被勸退的員工，拒不辭職者，但是也很難長時間留在公司里。

可是最近在網上看到這樣一個帖子，說是一個員工被主管勸退，他拒不肯辭職，竟然在公司又混了一年，一起來看看到底是怎麼回事？有位網友分享了，她閨蜜發小的一件事情，這件事情非常神奇，一年前閨蜜發下就被公司勸退，但是發小堅決不走，後來可能主管太忙了，就把她給忘了，她閨蜜發小竟然又在公司混了一年多才離開，她覺得這人太牛叉了。

可能這位主管真的心累了，自己手上有那麼多的工作做，還要去勸退公司不想要的員工，公司如果覺得這位員工不符合公司的要求，完全可以光明正大的辭退她，給她一定的補償，為什麼要用這種？暗戳戳的行為，勸退人家，結果碰到這種臉皮厚的，賴著不走的人，公司的主管也拿她沒招。

網友覺得這位主管顯然是不想做這樣的事情，畢竟這件事，於情於理，都說不過去，但也有網友對這件事表示懷疑，一個公司既然想讓員工辭職，怎麼可能讓她混一年多，如果她堅決不辭職，也早該辭退她，給她的補償也不需要一年的工資。

有網友說很多老闆都喜歡干這樣的事情，特別是那些不太正規的公司，為了公司節省一筆費用，都是勸退員工，如果員工碰到這種無良的老闆，一定要拿起法律武器維護自己的權益如果人人都聽之任之，以後誰還會遵守規則。那些遵守規則中規中矩的人豈不是吃虧了？

你對這件事情怎麼看？

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