能力不如應屆生的同事跳槽獲雙倍薪水，員工吐槽：吹牛也是門學問

這年頭都說能力決定著薪水，沒有能力在職場中是無法生存的。這的確是一個公認的規則，但總會出現一些讓人意料之外的事情，就比如說一些能力不強的人靠著自己的手段也上位了，讓不少人都很氣憤。

能力不如應屆生的同事跳槽獲雙倍薪水，員工吐槽：吹牛也是一門學問

最近就在職場論壇看到一位員工吐槽，就聽說一位能力不如應屆生的同事跳槽，卻得到了雙倍的薪水，總包超過50W，不得不說吹牛也是一門學問，在互聯網錢還是很好賺的，只要夠自信。

能力不足的同事跳槽卻得到高薪，相信很多人都覺得有點不公平吧，畢竟這樣的同事不說被公司辭退，如今還去跳槽加薪了，真的可以氣死一個人。

其實這種情況在職場中還是挺多的，或者你會覺得他們能力不足，但有時候也只是看到了表面而已。你覺得同事只是靠著吹牛得到的工資，但是HR也是很精明的，不可能光聽求職者吹牛的，他們也有各種辦法去識別的。

如果真的能夠將HR忽悠住了，還能夠再將部門領導也忽悠，這無疑也是一種本事。這類人你不能夠說他沒能力，他們就是善於溝通，懂得忽悠。更是能夠完善掩蓋住自己的缺點，而且在工作中也能夠做到不露出馬腳的，做到這樣也算是另一種人才了。

在筆者看來，看到能力弱的同事跳槽還加薪了，不要心理不平衡，人總有自己的機遇，你也羨慕不到。與其羨慕不如自己也去跳槽，就能夠知道到底是同事能力不行，還是自己能力不行看錯別人了。有時候吹牛也的確是一門學問，雖然不要刻意去學，但是不學也是不行的。

不知道大家怎麼看待這種情況呢，都說說吧。

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