首席設計師離職庫克心裡的擔憂和焦慮：創新不重要，萬一不賺錢呢

6月30日，《華爾街日報》發表了一篇關於蘋果首席設計師 Jony Ive的離職原因的報道，原本是說喬納森覺得庫克不太管產品，覺得失望想走人。結果 蒂姆·庫克發了封郵件表示不背這個鍋，而且蘋果完全有能力繼續創新。

首席設計師離職，庫克心裡的擔憂和焦慮

6月27日，幹了27年的蘋果首席設計師伊夫（Jony Ive）宣布離職，並將成立獨立工作室。《財富》指出，伊夫的離職意味著蘋果失去了「設計的靈魂」。

對於艾維的離開，庫克在一份新聞稿中表示：「蘋果將繼續從艾維的才華中受益，並通過他所建立的才華橫溢、充滿激情的設計團隊，與其直接合作獨家項目。在這麼多年的密切合作之後，我很高興我們的關係繼續發展，我期待著與艾維在未來長期合作。」

不過，在6月30日《華爾街日報》發表了一篇關於蘋果首席設計師喬尼·艾維離職的報道稱：艾維與蘋果領導層的距離越來越遠，部分原因是他對庫克所打造的「更注重運營的公司」感到失望。蘋果正在以犧牲設計為代價，優先考慮運營。設計工作室的人很少見到庫克，他們說庫克對產品開發過程沒什麼興趣——這讓艾維很沮喪。

報道稱，「隨著蘋果董事會席位被越來越多擁有財務和運營背景的董事所佔據，而不是技術或公司核心業務的其他領域，艾維變得越來越沮喪。」

其實，由產品轉向營銷，這是每個大公司都要面對的事實，同時也是喬布斯對於壟斷企業的預測，但並不只是壟斷企業。

而針對這一報道，蘋果首席執行官蒂姆·庫克罕見發出聲明，痛斥有關蘋果首席設計官喬尼·艾夫離職內幕的報道「荒謬」。庫克怒批報道不符合事實，記者並不了解蘋果設計團隊的實際運作機制。艾維離開之後，蘋果在設計方面，完全有能力繼續創新。

儘管蘋果在過去10年里已成為全球市值最高的公司之一，但它是否有能力繼續創造改變消費者與世界互動方式的新產品，目前正面臨外界的審視，而庫克接手之後就沒見過設計上的創新，現在離開了的人也不用背鍋了。

蘋果的股價自去年10月以來連續下跌，而當蘋果利潤可能下滑的時候，利用提高售價的方法去應對還有效果嗎？顛覆性在哪裡？突破性在哪裡？世界需要一款革命性的通訊工具，未必是一部更好的手機，庫克可以提供嗎？這些都是庫克現在的焦慮！

天才設計和瘋子設計只一線之隔，蘋果現在缺了做判斷的人

在蘋果公司內部，艾維曾經擁有的影響力僅次於喬布斯。連蘋果公司現任CEO庫克都曾認為：喬布斯走後蘋果的下一個繼任者是艾維，因為他是喬布斯的「精神夥伴」，是蘋果的首席設計師，更是最像喬布斯的人。

但恰恰是這樣一位在蘋果公司有如此高的呼聲的設計師卻宣布離職，拋棄了喬布斯所付出畢生心血的蘋果公司。讓人覺得詭異的是這次離職，喬納森·艾維還從蘋果帶走了另一個知名設計師Marc Newson，對於庫克來說，這無疑是又失去一員大將。

而更讓人覺得弔詭的是，據庫克說，艾維是因為個人追求離開，但與蘋果的合作還會繼續，從庫克的新聞稿中我們也能看出，對於艾維的離開，蘋果內部早有準備。

這裡不僅讓編者產生了一個腹黑的結論：像這種大公司上下級的關係還是比較微妙的，誰知道人家離職不是母公司CEO下的令？

蘋果的日後設計走向如何，我們不得而知，但我們現在知道蘋果缺了做判斷的人，而近期蘋果團隊主力人員外流現象嚴重。4月初，於2010年入職蘋果的蘋果核心架構師傑拉德威廉姆斯三世（Gerard Williams III）被曝離職。我們所熟知的A7至A12X系列處理器，正是由威廉姆斯帶領他的團隊開發的。有媒體認為，蘋果失去了最重要的工程師之一。

寫在最後

喬布斯說過一句話「人們不知道他們想要什麼產品，直到我們把它放在你面前」。如今的蘋果，一切都是圍繞著「利益「出發，只以財務報表來衡量企業的得失。喬納森離職以後，可能以後的蘋果再也不是那個極致的蘋果了，設計可能逐漸會變得越來越平庸。可是作為一個果粉，還是希望蘋果能夠重視一下設計。期待以後的iPhone，不會是讓用戶買了之後套上殼子一個月也不會摘掉那個殼子，而是在閑暇時間用戶會摘掉殼子，擦擦手機，欣賞一下iPhone的設計。

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！