作畫監督修完還不如原來的畫怎麼辦？也許去日本做原畫就是遭罪

日本動畫的製作中期，原畫部分是極為重要的一個流程，原畫的素質好壞，可以決定畫面的表現力，直接決定畫面的觀感。而維護原畫質量的負責人，被稱作「作畫監督」，作畫監督要做的就是修正畫的不夠好，表現力不夠強，或者作畫有錯誤的原畫。

那麼，問題來了，作畫監督修正出的作畫，如果還不如原畫師畫的畫，甚至修正向錯誤的方向，那該怎麼辦？

這個問題聽起來感覺很荒唐，因為作畫監督本身就是實力過硬的原畫師才有資格升格來的，怎麼可能沒有原畫師畫得好？但，事情就是發生了。

筆者在和自己認識的那位原畫師談起近況的時候，他就抱怨了自己遇到的自己社內的尷尬情況。自己畫的原畫按照量好的比例提交，結果作監發達下來的修改意見，人物比例明顯有偏頗，並且他發給我看了原畫的縮略圖，即便是外行人的我都能看出修改後的比例是不如原來的比例的，出於各種方面的原因，筆者不能上傳原畫的縮略圖，因此請大家自行腦補。

關鍵是出現這種情況後，他和自己公司的製作進行反饋，但製作進行卻站在作畫監督一端，答覆是「相信作畫監督的判斷」。畢竟作監本身地位就比原畫高，因此他也無能為力。而有趣的是，他在社內同級的原畫師同行中，也經常發生這種退回來的作監修的內容，還不如原畫師自己的作畫的情況，但是無能為力，還是得修，然後修幾個鏡頭，就可能花掉他一整天的時間……

可以說原畫師完全是「有苦說不出」的狀態，於是才和筆者討論新番作畫的時候，道出了自己的苦情。

這種尷尬的事情，在這種小的製作公司還是會發生的。大公司可能有著更全面的管理制度，但是國人去學原畫想進大公司，是很難拿到正式錄用的，即便拿到正式員工的資格，工作量也是非常大的，所以一般學了原畫能做原畫都會在日本的小公司做，而小公司的管理就跟不上，就會出現有人占著作監的位置，壓著本社的原畫師，卻不好好賣力的情況。

我問他，這種屑作監是怎麼上來的，他說，「很多因素，有的時候光靠運氣也能上作監」，我覺得他說的是小公司的情況。

不僅作監坑，公司還會坑自己人。聽他訴苦說，他們公司就喜歡去「跪舔」那些大公司的發出的包，不僅難畫，而且要求高，但錢並不多，根據他從業多年的經驗，他認為這種做法對小公司來說並沒有好處，起碼在他的觀察下發現，大公司不會因為你一直接包而有額外的信任，往往只是因為小公司出的錢少才發包給小公司。

而社內類似的訴苦也很多，經常會發現製作好不容易接到了錢很多的「大單子」，結果二手發包給別處的畫師，好果子並不給自己社內的人吃……我想這種事情一定是非常鬱悶。

所以，日本的原畫師，真的又辛苦，工作量又大，賺的錢還少，還要承擔行業內的這些「規矩」，無論體力上的壓力，還是精神上的壓力都非常大，再來一個歇斯底里的作監壓著自己，工作環境，確實是遭透了。

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