牢記初心使命 優化俄歐亞研究學科和人才隊伍建設

謝伏瞻院長在2019年度暑期專題研討班上的講話，結合「不忘初心、牢記使命」主題教育，聚焦「三大體系」建設，特別是對落實習近平總書記在哲學社會科學工作座談會上的講話和致我院的三次賀信精神，做了深入系統的闡釋，提出明確要求，具有很強的針對性。講話對下一步各研究所圍繞中心工作，提高科研質量和水平，完成好黨中央賦予我院的重要職責和任務，具有深刻指導意義。謝伏瞻院長的幾次講話一脈相承，年初在中國社會科學院2019年度工作會議上所作的動員報告是強調「三大體系」建設的重要性；5月在所局級主要領導幹部讀書班上所作的動員講話是釋疑解惑、凝心聚力、明確內涵；此次講話則是提出了具體的路線圖，是行動的指揮棒，將對各研究所下一步的科研布局和人才隊伍建設工作起到強化、優化的作用。

俄羅斯東歐中亞研究所是1965年成立的大所、老所，有優良的學術傳承和雄厚的學術積澱。建所50多年來，我所在國內相關研究領域已經形成優勢，在20世紀八九十年代對蘇聯東歐問題的研究達到世界領先水平。近十幾年來，隨著年輕一代學術帶頭人和科研骨幹的成長，基本完成了新老交替，科研成果豐碩，保持了在國內俄羅斯、中亞、中東歐、烏克蘭等問題研究領域的領先地位。

在學科建設方面，俄羅斯東歐中亞研究所具有自己的優勢，積累了一些經驗：一是資料積累豐厚；二是研究隊伍穩定，沒有大規模人才流失問題；三是形成了多渠道、多層次的對外交流，與對象國的很多研究機構都建立了合作關係；四是智庫平台成立早、起點高，形成了大量研究成果，影響力較大。當前，國際局勢正在發生深刻變化。隨著中國實力的增長和國際地位的提升，特別是在「一帶一路」建設不斷推進的背景下，區域國別研究迎來了新的發展機遇，俄羅斯東歐中亞研究所也面臨新的歷史使命。未來，俄羅斯東歐中亞研究所將遵循哲學社會科學發展規律和學術研究規律，堅持發揮優勢、突出重點、培育特色，不斷創新研究方法和科研組織方式，積極穩妥、有序推進歐亞研究學科建設。

在人才隊伍建設方面，俄羅斯東歐中亞研究所重視年輕科研人員的培養，通過舉辦青年論壇，開展定期、靈活的學術交流，培養青年科研人員的學術興趣，助力他們的學術成長。此次暑期專題研討班上，謝伏瞻院長強調要把「三大體系」建設和人才培養有機結合起來，提出一系列新思路、新政策，準備進行相關制度改革。這反映出院黨組在人才方面既有戰略眼光，也有憂患意識。俄羅斯東歐中亞研究所在未來工作中將按照院黨組部署，積極探索人才培養機制，堅持以人為中心，保護和激發有志於科研的學者的積極性，不斷培育和造就傑出人才。

（作者系中國社會科學院俄羅斯東歐中亞研究所所長）

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