晚上9點領導公司點名，誰不加班的就自動離職，7天後領導慌了

現如今社會上有很多的工作機會，因為各個產業的發展， 職業也是多種多樣，但是並不是所有的工作都盡如人意，公務員或者事業單位大家都想要進，名額有限，加上工作形式，或者工作內容，工資等等，也不是能讓所有人滿意的，所以很多人還是會選擇公司企業上班。

不過這就有一個麻煩，不是所有的企業都會按照法律規矩來辦事的，比如說在加班這一點上，很多公司加班沒有補貼，而最近有一位網友在某職業論壇上發了一張帖子，他們公司老闆要求星期五晚上9點點名，誰要是不來加班，讓員工自己自動離職。

看這聊天記錄上領導說的話，實在是讓人看著就生氣，要求周六日所有人都來加班，並且從發消息的這天開始，就不允許任何人請假了，甚至於每周五晚上都要加班，不加班的就離職。雖然說公司正在開發小程序，但是這樣的態度未免太咄咄逼人，而在這個程序完成後，也就是7天後，這些員工都辭職了。

一下子走了這麼多員工，想必領導也是慌了，事實上，現在公司加班的情況並不少，有些員工為了自己的工作效果，也會主動加班，但是公司強制加班，並且態度強硬，也沒有任何加班補貼的表示，純粹是在壓榨免費勞動力，這誰還願意？

現在的年輕人不是不能拼，甚至現在的90後比80後，70後都更能熬夜，就看公司環境怎樣，領導怎樣了，讓員工來加班，最好的是激勵而不是強迫，如果不是迫不得已，誰也不會讓自己受委屈，一個好的管理者，也別想靠這樣的方式管好整個公司，對於這種有任務的情況下，公司強制加班的情況，大家是怎麼看的呢？

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