蘇聯的等級官員名冊本意是好的，斯大林卻用它來賄賂，控制官員

嚴正聲明：本文素材來自《蘇聯史》一書，反對轉載，拒絕偽史，保證沒有任何政治聯想！

蘇聯在近代可以說是一個龐大的帝國，因為聯盟國數量不少，很多人都佩服當時的斯大林能掌控那麼好。其實蘇聯有很多奇葩的制度，比如很出名的「等級官員名冊」，斯大林當時依靠這個制度對所有的官員進行了賄賂，拿到把柄之後就能隨意處決他們，所以他在當時的地位無人可撼動。勃列日涅夫當時也利用了這個制度控制了蘇聯近二十年，這個禍國殃民的制度到底是誰提出來的呢？

在蘇聯剛成立的時候，因為那麼大的一個國家肯定需要特別多的人數幫忙，而且十月革命勝利後布爾什維克是屬於少數派，人手更是欠缺。列寧當時堅持的是民主，所以打算從基層里去選擇幹部，不過因為耗時特別長，當時國內外的局面又很緊張，最終放棄了這種做法。

後來決定採用動員和任命相結合的人事制度，一些沙俄軍官趁機進入到了權力機構，因為得到軍隊的支持內亂最終得以評判。等到國內局勢穩定之後，選舉制度變成了動員制，因為這種制度比較隨意，在當時中央不知情的情況下很多地方就自行完成了認命，所以當時很多的有錢人就順理成章的當上了當地的領導人，權錢都到手了，這種制度肯定是不行的。

於是在1922年的莫洛托夫提出要推行「國家機關官員任命名冊」，這個提議在當時得到了中央的大力支持，但是卻沒有立即實施，因為牽扯太廣了。到了同年11月的時候卡岡諾維奇在中央發表了講話，闡述了目前的制度給社會局勢帶來的負面影響，國內的民怨已經相當深了，如果不及早建立這個名冊，後果不堪設想。

在11月中旬俄共（布）中央組織局同意啟用官員任命名冊的制度，在4天後推出了1870人的第1號官冊，1875人的第2號官冊，總計3545人。這個制度從當時的局勢來看確實是有正面意義的，因為它保證了中央能夠掌控其他地區的官員任命，便於管理偌大的這樣的一個帝國。

可是明明一個好的政策，到了斯大林手裡卻變成了一種控制官員的手段，他根據名冊里官員的名字來調查是否有違紀行為，如果無違紀行為的話則去賄賂，確保手裡有每一個官員的把柄。接著斯大林還讓克格勃去全天候監視高級官員的一舉一動，整個國家陷入到了一個恐怖的氛圍當中，官員也因為知道有把柄在斯大林手裡，所以肆無忌憚的去貪污了，蘇聯最終也漸漸的走向了解體。

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！