一場只面向留學生的國際性大賽，一步到位走向人生巔峰的機會就在這了！

話說，

又到了暑假，還是畢業季，想必大部分童鞋都超放鬆的，各種吃吃玩玩。

不過對於准留學生、進行時留學生和留學畢業生來說，尤其是已經決定好畢業後回國的娃，暑假其實是個很容易陷入迷茫的時期。

在國外讀書，實習的機會並不好找，更沒經歷過國內大學轟轟烈烈的校招活動，不了解國內的就業形勢，對於未來的期望就會有些擔憂。

拿我自己舉例，英國讀碩士時候，因為英國研究生結業是在九月，八月我還在憋畢業論文，國內同年的哥們兒都offer拿到手軟了，

再想想之前自己的學習成本還比國內讀書的同學高辣么多……

一想到未來的不確定性，就發出了「我是誰，我在哪兒，以後我要做啥」的懵逼三連，生怕自己就從海龜變成海帶了，恨不得趕緊畢業開始投入找工作的大軍……

這樣的感受，相信每個留學生都有經歷過。

但作為一個過來人，我得跟你說，找工作固然很重要，但是找自己更重要。

在開始盲目慌張之前，先拿張紙，列列以下這幾個問題的答案：

我喜歡做啥？我的特長是啥？我希望未來獲得什麼？

誠實一點，是金錢、地位、權力，是自我實現、萬眾敬仰，還是要成為正義的夥伴，都不要緊。

你以為讓你回答這些問題是幫你找出最適合你的工作？

猜錯了~其實它只是讓你看看，自己對自己了解多少。

如果你毫不猶豫、十分清晰地回答出了以上問題，那麼恭喜你，你很了解自己。

但是更大的可能，是你想了半天，也不知道怎麼回答這些問題——如果連你都還沒找到自己的定位，更甭說找到一個合適自己且滿意的工作了。

在這兒冥思苦想是找不到自己的定位的，你只能通過不斷的嘗試來加深對自己的了解。

簡歷準備起來，求職信投起來，實習機會多尋摸著點，即使你離畢業還有不少時間，也可以開始著手了。

在實踐中探索，絕對比蹉跎時間最後找個湊合的工作，有意義得多得多。

還有沒有別的方式更快、更高強度地摸清自己的實力呢？

還真有！

今年，BOSS直聘發起了第一屆全球留學生挑戰賽，這就是專為留學生們準備的平台。

一方面了解自己的全方位實力，另一方面有評委和平台幫助你認知和修正觀點，還能讓潛在的僱主看到你，更可以拿獎（甚至是真金白銀），簡直是一舉好幾得的大好事兒。

最重要的是，一般的這類型比賽吧，對留學生沒有什麼針對性，要麼就是外國機構搞的，和國內環境稍微脫節；要麼就是國內的高校比賽，只針對國內學生，留學生參加起來不那麼容易。

這個針對留學生的大賽，就尤其顯得珍貴啦！

BOSS直聘留學生挑戰賽，比的是啥？

從留學生到海龜精英人才之間，差的可不是一張超優秀的成績單。

雖然成績很重要，但你在工作中需要用到的職業技能和專業意識，才是讓你成功晉級的關鍵。

BOSS直聘留學生挑戰賽的設置，恰恰就是全方位壓榨你的工作技能，一路帶你升級打怪獸。

-Think like a Boss

比賽的第一個環節，也就是初賽的部分，需要的就是你那突破天際的腦洞、敏銳的洞察力和有趣的靈魂。

作為一個留學生，還有比你自己更了解自己找工作時的迷茫和艱難嘛，畢竟都是親身經歷！現在你自己就是這個救世主，來想個產品解決方案，幫助留學生們解決這個痛點。

你得運用到分析客戶群體、發現痛點、開腦洞解決問題的能力，打造出一份可行的產品計劃書。

說白了，就是學學任何一個具有前瞻性眼光的老闆，用自己的金點子去提出新方向，把腦海里的idea轉化成實際的可行性方案。

-Play like a Boss

如果你團隊的產品入選了，恭喜你進入複賽環節。

玩了那麼久抖音、vlog，現在是你玩以致用的時候了！

在複賽里，你們需要結合自己對留學生的了解、對社交網路的熟悉、還有對市場營銷的理解，以及強大的執行力，為自己設計的產品項目拍出一支30秒以內的宣傳視頻。

不管是BOSS直聘本家似的洗腦廣告，還是打走心的情感路線，又或是塑造逼格的高大上風格，全憑你個人對自己產品和留學生群體的理解。

最終效果別人說了不算，觀眾們說了才算，線上人氣評選，誰的受歡迎一目了然。

-Act like a Boss

闖過了第二關，就終於到達了決賽修羅場，畢竟能進入到最終賽場的，大家實力都不是蓋的。

這一次，你再也不是躲在PPT和小視頻背後的人，而是要向庫克、馬斯克、劉作虎等等大咖一樣，站在聚光燈和觀眾們的面前，來一場模擬的發布會，推薦你的創意。

資深互聯網職場人士，會這時候作為導師，給你提供專業指導，帶著你的團隊一起衝擊決賽。

而決賽的這些「觀眾」，也就是總決賽的評審，他們都是商業領域的大咖，從真實的投資人、老闆、營銷專家的角度，點評你的presentation。

BOSS直聘留學生挑戰賽，有啥獎勵？

雖然說，大家來比賽，都是沖著比賽中學到的技能和收穫的經驗，可畢竟它們沒法用價值衡量，而且都是在未來才能體現價值……

所以BOSS直聘大手一揮，絕對不能讓人才虧了！

我來列一列如果你拿到全球總冠軍，能收到什麼獎勵吧：

-3萬美金等值現金獎勵：嗯字面意思，根本不用解釋……

-BOSS直聘集團終面綠卡：終面綠卡是啥？不用再網申筆試一面二面……沒有任何中間環節，直接與大佬面對面，從此找工作橫著走！

-埔思學院第四期主席班Offer：不用參加學生會的選舉，也可以不是主席，就能進入主席班，接觸到來自世界各地的優秀學生領袖，一起交流學習。

-冠軍獎盃及獎牌：該有的，都有！一個全球獎項寫到簡歷上，真的很難被HR忽視……

而亞軍、季軍、優勝獎，也都有不同級別的獎勵，

參加這麼一個大佬雲集又規模浩大的世界性比賽，又是招聘行業內的領頭羊所舉辦的，相信到時候每個參賽選手受到的關注都不會低，如果你的才華被某位公司高管看到了，那走上人生巔峰還不是分分鐘的事兒！

BOSS直聘還很貼心地，為參加的在校生提供了差旅補助和請假所需的邀請函等等，帶你回國參賽，可見他們對這次比賽有多麼重視。

BOSS直聘留學生挑戰賽，怎麼參加？

說了這麼多這比賽的好處，我知道你也按捺不住要上了。

那下面這份報名方式，你一定要看好了！

報名方式：

掃碼下方小助手

回復 Like a BOSS

微信號：

bossinternational

報名截止時間：

2019年8月11日 北京時間 中午11:59

首先呢，這次比賽針對的是2019年在讀或在今年畢業的童鞋，我們老畢業生就沒法參加了哈。

團隊或個人參賽都可以，不過大家要記得，團隊不能超過三人。而且這次比賽的初賽，分為三個賽區，美洲賽區包括整個南北美，亞太區則把大洋洲也包含了進去，至於歐洲賽區則是和非洲划到了一起（嗯歐皇和非酋本質上都是玩家嘛……）。

初賽採用線上海選的方式，所以你有整個暑假的時間，來好好和小夥伴們一起打磨自己的想法，呈現出一個漂亮的產品策劃。

總而言之，對自己做好清晰的定位，為未來找工作做好準備，是每個留學生在國外讀書時就該做的。趁著這個暑假，參加這麼個全球性的優質比賽，對你個人的提升那絕對是全方位的。

而且通過參加這麼個比賽，做出了一份留學生找工作的可行性解決方案，對於你自己將來找工作，也是有著指導性戰略作用的！

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